2025湖南株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘事業(yè)單位工作人員公告（4名）
湖南株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘事業(yè)單位工作人員公告摘要 2025年湖南株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布，報名時間：2025年3月5日—2025年3月11日(上午9:00-12:00，下午13:00-17:00;其中，3月8日和3月9日為非工作日，不接受報名)。報名地點：株洲市淥口區(qū)人力資源和社會保障局(淥口區(qū)淥口鎮(zhèn)向陽南路54號)四樓會議室。報名采取應聘人員本人現(xiàn)場報名方式，不接受其他形式的委托、代報名，每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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湖南株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘事業(yè)單位工作人員公告正文2025年株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策，結(jié)合我區(qū)融媒體中心工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、招聘崗位、計劃及要求
此次公開招聘崗位2個，招聘計劃4名(詳見附件1)。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》為準;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報名應聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.機關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、現(xiàn)役軍人、全日制在讀的非2025年應屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2025屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推);
6.應聘人員不得報考后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位;
7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、發(fā)布信息
招聘公告通過株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)、株洲市淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布，其他環(huán)節(jié)信息只在株洲市淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知，請應聘人員關(guān)注并及時查閱。
五、報名
(一)報名時間
2025年3月5日—2025年3月11日(上午9:00-12:00，下午13:00-17:00;其中，3月8日和3月9日為非工作日，不接受報名)。
(二)報名地點
株洲市淥口區(qū)人力資源和社會保障局(淥口區(qū)淥口鎮(zhèn)向陽南路54號)四樓會議室。
(三)報名方式
報名采取應聘人員本人現(xiàn)場報名方式，不接受其他形式的委托、代報名，每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。
(四)報名需提供的資料
1.本人身份證原件及復印件(若身份證上顯示出生年月與本人檔案記載不一致的，請予以特別說明);
2.畢業(yè)證原件及復印件、學位證原件及復印件、以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件、資格證書原件及復印件。留學歸國人員需提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書等相關(guān)證件材料原件及復印件;
3.《2025年株洲市淥口區(qū)融媒體中心公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2);
4.近期一寸正面免冠標準證件照片3張;
5.機關(guān)事業(yè)單位在編人員需提供具有干部人事管理權(quán)限的單位簽署同意報考意見并蓋章的證明(附件3);有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供工作經(jīng)歷證明(附件4)。在全日制高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月計算，計算截止時間為2025年1月31日。
(五)相關(guān)要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2025年1月1日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得或認證的，則取消應聘資格。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。
報名時，應仔細閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件，慎重、理性報考。
準考證由區(qū)人社局統(tǒng)一制發(fā)，電話通知領(lǐng)取。應聘人員必須按準考證上規(guī)定的時間、地點，攜帶準考證與身份證原件參加考試(包括筆試和實際操作測試)，未領(lǐng)取準考證、缺少證件或證件內(nèi)容不一致者不得參加考試(包括筆試和實際操作測試)。
六、資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，則取消考試或聘用資格。
1.所有符合報名條件的應聘人員，在現(xiàn)場報名點報名并進行資格審查;
2.應聘人員提供的證書、資料等必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其成績和聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
七、考試
(一)開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請區(qū)招聘工作專班同意，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。如果所報崗位不能開考取消計劃的，已報考該崗位的應聘人員符合其他崗位要求的經(jīng)本人申請可改報其他符合條件的崗位。
(二)考試方式
采取筆試和實際操作測試相結(jié)合的考試方式進行，成績均采用百分制。
1.筆試
通過資格審查人員全部參加筆試，筆試采取閉卷的方式。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識+專業(yè)知識。公共基礎(chǔ)知識涵蓋政治、經(jīng)濟、文化、法律、科技等內(nèi)容。筆試的具體考試時間、地點以株洲市淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)和準考證等正式通知為準。
2.實際操作測試
根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按照崗位招聘計劃數(shù)1：2的比例確定入圍實際操作測試的人員(未達比例的，則全部確定為實際操作測試人選，入圍實際操作測試最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均參加實際操作測試)。實際操作測試結(jié)合招聘崗位要求進行，根據(jù)招聘崗位特點，主要考核與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)能力。實際操作測試時間、地點另行通知。
(三)綜合成績組成
綜合成績=筆試成績×50%+實際操作測試成績×50%。
綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。綜合成績、筆試成績均相同的，則按綜合成績的第三位小數(shù)從高到低進行排名。筆試、實際操作測試、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為70分，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。
八、體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后，按招聘崗位招聘計劃數(shù)1:1比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進行，體檢項目、標準和程序參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，增加涉毒檢測(毛發(fā)檢測)。體檢費用自理。
體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的遵紀守法、思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，由招聘單位和事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補，若遞補則按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補，遞補1次。
九、公示與聘用
1.根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及事業(yè)單位人事綜合管理部門調(diào)查核實，提出處理意見報招聘工作專班審定。
2.公示期滿后無異議的，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，聘用人員在淥口區(qū)最低服務(wù)年限5年，服務(wù)期限內(nèi)不予調(diào)檔案，不辦理調(diào)動手續(xù)。實行試用期(初次就業(yè)人員試用期12個月，其他人員試用期為3-6個月)，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
十、招聘咨詢及監(jiān)督電話
株洲市淥口區(qū)委組織部：0731-27612380(監(jiān)督)
株洲市淥口區(qū)紀委監(jiān)委：0731-27626752(監(jiān)督)
株洲市淥口區(qū)人社局：0731-27560810(咨詢)
十一、特別提示
(一)應聘人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責任自負。請應聘人員保持報名時提供的電話通訊暢通，如因應聘人員單方面因素，不能取得聯(lián)系的，招聘方概不負責。
(二)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦與不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(三)應聘人員須嚴格遵守公開招聘紀律，對違紀違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。
本次招聘政策由株洲市淥口區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員工作專班負責解釋。
株洲市淥口區(qū)人力資源和社會保障局
2025年2月21日
文章來源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c935/20250221/i2320195.html
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