2025湖南岳陽(yáng)汨羅市委組織部公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公告(6名)

2025年湖南岳陽(yáng)汨羅市委統(tǒng)戰(zhàn)部公開選調(diào)工作人員公告已發(fā)布,經(jīng)部務(wù)會(huì)研究決定,擬從全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在崗的公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制人員中公開選調(diào)組織部機(jī)關(guān)及事業(yè)單位工作人員6名。符合條件的人員請(qǐng)于2025年2月27日至3月5日上班時(shí)間到組織部辦公室報(bào)名并提交報(bào)名表,湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:



中共汨羅市委組織部公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公告
為充實(shí)組工干部隊(duì)伍力量,優(yōu)化隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu),根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《湖南省公務(wù)員轉(zhuǎn)任實(shí)施辦法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)規(guī)定,經(jīng)部務(wù)會(huì)研究決定,擬從全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在崗的公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制人員中公開選調(diào)組織部機(jī)關(guān)及事業(yè)單位工作人員6名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),以政治素質(zhì)好、黨性觀念強(qiáng)作為選用干部的第一要求,以事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),堅(jiān)持原則、作風(fēng)正派,有較強(qiáng)工作能力作為選用干部的基本要求,切實(shí)把德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才充實(shí)到組工干部隊(duì)伍中來。
二、選調(diào)范圍及計(jì)劃數(shù)
從全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在崗的公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制人員(不含醫(yī)院、學(xué)校事業(yè)編制人員)中選調(diào)組織部機(jī)關(guān)及事業(yè)單位工作人員6名,其中組織部機(jī)關(guān)選調(diào)公務(wù)員(含參公人員)5名,人才服務(wù)中心選調(diào)事業(yè)編制人員1名。
三、報(bào)名條件
1.政治素質(zhì)良好、品行端正、遵紀(jì)守法;
2.身體健康,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
3.具有公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制人員身份,其中事業(yè)編制人員不得選調(diào)到公務(wù)員和參公人員崗位;
4.年齡在40周歲以下(含40周歲),即1984年2月以后出生;
具體要求見《2025年中共汨羅市委組織部選調(diào)工作人員職位表》(附件2)。
四、具有下列情形之一的人員,不得列入選調(diào)范圍
1.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
2.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
3.受黨紀(jì)或政務(wù)處分及組織處理尚在處分(處理)影響期內(nèi)的;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的;
5.人事檔案中“三齡兩歷一身份”等重要信息記載存疑的;
6.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他不得選調(diào)的情形。
五、選調(diào)程序
1.報(bào)名。符合條件的人員請(qǐng)于2025年2月27日至3月5日上班時(shí)間到組織部辦公室報(bào)名并提交報(bào)名表(附件1),聯(lián)系人:仇紅光,138 7408 8958。
2.資格審查。由部機(jī)關(guān)辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
3.綜合考核。(1)考核實(shí)行百分制,分為筆試、面談兩項(xiàng)內(nèi)容,筆試為文字綜合能力測(cè)試,面談為部機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與報(bào)名人員面對(duì)面交流。筆試、面談各占50%計(jì)算綜合成績(jī),所有成績(jī)均按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。若報(bào)名人員成績(jī)相同,則按照面談主評(píng)委評(píng)分分?jǐn)?shù)從高到低順序確定名次。(2)通過資格審查的報(bào)名人員人數(shù)達(dá)不到選調(diào)計(jì)劃數(shù)的,報(bào)主管部門核減選調(diào)計(jì)劃數(shù)。(3)筆試、面談時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.組織考察。組織部采取個(gè)別談話、查閱考察對(duì)象人事檔案、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行考察,全面考察德、能、勤、績(jī)、廉等方面表現(xiàn)和職位匹配度,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治品行與道德素養(yǎng)。
5.研究決定。根據(jù)考察結(jié)果,由組織部部務(wù)會(huì)集體研究確定擬選調(diào)人選。擬選調(diào)人選需公示5個(gè)工作日后,再按照管理權(quán)限,提交市編委及有關(guān)主管部門審批。
6.辦理手續(xù)。經(jīng)審批同意后,分別報(bào)請(qǐng)有關(guān)主管部門辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
六、有關(guān)事項(xiàng)
此次選調(diào)工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。其他未盡事宜,按上級(jí)有關(guān)文件要求執(zhí)行。
中共汨羅市委組織部
2025年2月19日
文章來源:https://www.miluo.gov.cn/25221/25231/25233/content_2271558.html

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