南華大學(xué)創(chuàng)建于1958年，由原中南工學(xué)院、衡陽醫(yī)學(xué)院與核工業(yè)第六研究所合并組建而成，是工業(yè)和信息化部、生態(tài)環(huán)境部、衛(wèi)生健康委員會、國防科技工業(yè)局、中國核工業(yè)集團公司與湖南省人民政府共建的綜合性大學(xué)，是國家中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程支持建設(shè)高校、教育部批準的卓越工程師、卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃單位、湖南省國內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高校、本科一批招生院校。學(xué)校坐落在湖南省衡陽市，現(xiàn)有紅湘和雨母兩個校區(qū)。

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策，結(jié)合學(xué)校發(fā)展實際需求，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

 

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

　　在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，南華大學(xué)成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)南華大學(xué)人事處，具體負責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。南華大學(xué)紀委全程參與監(jiān)督。

 

　　二、招聘原則

 

　　(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?

 

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

 

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

 

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準;

 

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

 

　　有下列情形之一的人員，不得報名：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘崗位、計劃及要求

 

　　此次招聘崗位3個，招聘計劃95名，均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

 

　　五、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http：//rst.hunan.gov.cn/)、南華大學(xué)人力資源處網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

 

　　(二)報名

 

　　1.報名時間

 

　　報名時間：2024年11月18日0時至2024年12月31日24時，隨到隨招，招滿即止。

 

　　2.報名方式

 

　　網(wǎng)上報名，每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格。

 

　　請應(yīng)聘人員登錄南華大學(xué)網(wǎng)站快速通道人才招聘系統(tǒng)進行注冊，按崗位要求填寫相關(guān)個人信息，并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

 

　　3.報名材料

 

　　(1)請應(yīng)聘人員登錄湖南省人力資源和社會保障廳或南華大學(xué)網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)，須在承諾欄手寫簽名。

 

　　(2)本人有效身份證(正、反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件。

 

　　(3)近期同底彩色免冠1寸電子版照片。

 

　　(4)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(可入圍體檢后提供)。

 

　　(5)應(yīng)聘人員各類具有代表性的省級以上行業(yè)競賽、教學(xué)科研工作業(yè)績佐證材料和省級以上獲獎證書等。(獲獎證書掃描件須在南華大學(xué)“人才招聘”系統(tǒng)中上傳，原件可在入圍面試后提供)。

 

　　4.相關(guān)要求

 

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國家承認的學(xué)歷學(xué)位。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認證)必須于2024年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

 

　　本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)博士和學(xué)術(shù)博士，但須同時取得學(xué)歷學(xué)位證書。

 

　　(三)資格審查

 

　　根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，且資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，則取消其應(yīng)聘資格。

 

　　資格審查通過人員參加考試。通過人員名單和考試具體事項在南華大學(xué)人力資源處網(wǎng)站公布。

 

　　(四)考試

 

　　1.開考比例

 

　　本次招聘均為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。

 

　　2.考試方式

 

　　采取教學(xué)能力考核和學(xué)術(shù)評議相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，其中教學(xué)能力考核成績占綜合成績的50%，學(xué)術(shù)評議成績占綜合成績的50%，總分100分)。

 

　　教學(xué)能力考核：通過資格審查人員參加教學(xué)能力考核。A類和C類崗位采取授課的方式進行，B類崗位采取學(xué)術(shù)報告的方式進行，主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)能力及方法等基本素質(zhì)，總分100分。

 

　　學(xué)術(shù)評議：參加教學(xué)能力考核的人員全部參加學(xué)術(shù)評議。學(xué)術(shù)評議采取專家評審的方式進行，主要測評應(yīng)聘人員的科研能力、發(fā)展?jié)摿Φ�，總�?00分。

 

　　3.合格分數(shù)線

 

　　所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

 

　　應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件，考核結(jié)果在南華大學(xué)人力資源處網(wǎng)站網(wǎng)站公布。

 

　　(五)體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，綜合成績相同的以學(xué)術(shù)評議成績?yōu)闇?排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

 

　　體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對其資格條件進行復(fù)查。

 

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，不予遞補。

 

　　六、公示

 

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在南華大學(xué)人力資源處網(wǎng)站公示7個工作日。

 

　　七、聘用及待遇

 

　　經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

 

　　咨詢電話：0734—8281285(學(xué)校人力資源處)

 

　　舉報電話：0734—8281591(學(xué)校紀委辦公室)

 

　　南華大學(xué)

 

　　2024年11月7日

　　文章來源：http：//rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202411/t20241107_33494698.html