2024湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘工作人員公告（7名）

發(fā)布：2024-09-26 10:48:06 字號：小 | 中 | 大

湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘工作人員公告摘要

　　2024年湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘工作人員公告已發(fā)布，結合公司現(xiàn)有業(yè)務，現(xiàn)面向社會公開招聘7名人員。本次招聘采取線上及線下報名相結合的方式，應聘者應于2024年9月29日17:00前下載《湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘報名表》（詳見附件二），并將相關報名材料發(fā)送至指定電子郵箱305444025 qq.com，郵件及壓縮包的標題格式為“姓名+應聘崗位”，采取線下報名的應聘者將報名資料送至長沙市天心區(qū)鑫遠國際大廈A座東單元5樓湖南鄉(xiāng)村種植有限公司黨群綜合（紀檢）部。報名時間：2024年9月26日至9月29日。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：

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湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘工作人員公告正文

湖南鄉(xiāng)村種植有限公司招聘公告

　　湖南鄉(xiāng)村種植有限公司（以下簡稱“鄉(xiāng)村種植公司”）是湖南鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司的全資子公司，成立于2015年1月，注冊資本金3000萬元，公司經(jīng)營范圍為：糧食收購、烘干、加工及銷售；農(nóng)作物種植；農(nóng)業(yè)技術服務；土地流轉；糧油食品批發(fā)、零售等。

　　為充實公司人才隊伍，優(yōu)化配置公司人力資源，結合公司現(xiàn)有業(yè)務，現(xiàn)面向社會公開招聘7名人員�，F(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　�。ㄒ唬﹫猿贮h管干部、黨管人才的原則；

　�。ǘ﹫猿值虏偶�?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；

　�。ㄈ﹫猿止_平等、競爭擇優(yōu)的原則；

　�。ㄋ模﹫猿秩藣徬噙m，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

　　二、招聘崗位

公司	部門	崗位	人數(shù)
湖南鄉(xiāng)村種植有限公司本部	農(nóng)業(yè)服務部	農(nóng)業(yè)服務專員	1
湖南鄉(xiāng)村種植有限公司長沙分公司	公司辦	副總經(jīng)理	1
	運營管理部	部長	1
	運營管理部	運營專干	1
	農(nóng)技部	部長	1
	農(nóng)技部	農(nóng)技專干	1
	財務綜合部	綜合專干	1
	合計		7

　　三、任職條件、任職資格和崗位職責

　�。ㄒ唬┤温殫l件

　　1.認真貫徹落實黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

　　2.具備履行崗位職責所必需的文化水平和專業(yè)知識；

　　3.具有良好的職業(yè)操守和個人品行；

　　4.身體健康，能適應崗位需求；

　　5.無違法違紀現(xiàn)象，無任職、工作回避相應情況。

　�。ǘ┤温氋Y格和崗位職責

　　具體要求詳見《湖南鄉(xiāng)村種植有限公司招聘人員任職資格和崗位職責》（詳見附件一）。

　　四、招聘程序

　�。ㄒ唬┌l(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南人才網(wǎng)(http://www.hnrcsc.com)及湖南鄉(xiāng)村種植有限公司微信公眾號面向社會公開發(fā)布。

　�。ǘ﹫竺�

　　1.報名時間

　　2024年9月26日至9月29日。

　　2、報名方式

　　本次招聘采取線上及線下報名相結合的方式，應聘者應于2024年9月29日17:00前下載《湖南鄉(xiāng)村種植有限公司公開招聘報名表》（詳見附件二），并將相關報名材料發(fā)送至指定電子郵箱305444025 qq.com，郵件及壓縮包的標題格式為“姓名+應聘崗位”，采取線下報名的應聘者將報名資料送至長沙市天心區(qū)鑫遠國際大廈A座東單元5樓湖南鄉(xiāng)村種植有限公司黨群綜合（紀檢）部。

　　3.報名材料

　　應聘者須提供應聘報名表（word版、本人簽字版各一份）、身份證（正反面）、畢業(yè)證和學位證、學信網(wǎng)關于個人學歷學位的認證證明、社�；騽趧雍贤C明、職稱資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎證書等應聘崗位所需的其他相關材料的掃描件（PDF格式）或紙質復印件作為附件，一并報送。應聘者須保證信息真實性，如信息失實，將取消應聘及錄用資格。未按要求報送招聘材料者，不納入簡歷篩選和資格審查范圍。

　　4.相關要求

　　應聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。

　�。ㄈ┵Y格審查

　　1.根據(jù)崗位職責、任職資格及有關規(guī)定要求對應聘人員進行資格審查擇優(yōu)篩選，通過資格審查的人員，以電話或短信形式通知參加筆試未通過資格審查的，將不另行通知。

　　2.招聘計劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例達到1：3以上可進行筆試開考，若達不到開考比例的可根據(jù)實際需要調(diào)整崗位要求，適當延長報名時間或取消該崗位招聘計劃。

　�。ㄋ模┙M織考試

　　考試采取筆試+面試的方式進行（按百分制折算綜合成績，其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%，若綜合成績低于80分將不予以錄用，并重新組織該崗位招聘）。

　　筆試：通過資格審查人員參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應聘人員專業(yè)知識綜合應用能力。

　　面試：按照筆試成績前3名確定面試人員，采取半結構化面試方式進行，主要測評應聘者的儀容儀表、語言表達能力、綜合分析能力等，筆試、面試不指定用書。具體筆試面試時間地點將以電話或短信形式通知應聘者。

　　（五）考察與體檢

　　1.考察。根據(jù)面試成績從高到低排名，按1:1的比例確定考察對象。通過個別談話、查閱檔案、背景調(diào)查等形式對考察對象進行考察。

　　2.體檢。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，需進行毒檢。