根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，汨羅市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員。

 

　　一、組織監(jiān)督

 

　　本次公開招聘由中共汨羅市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，汨羅市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施，招聘單位主管部門配合，汨羅市紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴(yán)格按政策規(guī)定和紀(jì)律要求進(jìn)行。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，一律嚴(yán)肅處理。

 

　　二、招聘崗位、計(jì)劃及要求

 

　　本次面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員103名，其中面向高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃19名。

 

　　具體招聘崗位、計(jì)劃及要求詳見《2024年汨羅市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

 

　　三、招聘原則

 

　　此次公開招聘，堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

 

　　四、招聘條件

 

　�。ㄒ唬┗�本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　6.年齡在18周歲以上、40周歲以下。18周歲以上是指2006年9月及以前出生；30周歲以下是指1993年9月及以后出生；35周歲以下是指1988年9月及以后出生；40周歲以下是指1983年9月及以后出生,其余以此類推,具體崗位的年齡要求詳見崗位表（附件1）；

 

　　7.崗位所要求的其他條件。

 

　　技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可以分別按照大專、本科學(xué)歷報(bào)考符合崗位專業(yè)要求及其他條件的招聘崗位。

 

　　考生報(bào)名時(shí)須提交畢業(yè)的學(xué)歷（學(xué)位）證，其中留學(xué)回國的畢業(yè)生還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。

 

　　報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)歷（學(xué)位）證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）的，由招聘單位主管部門提出意見，汨羅市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定。

 

　　“高校畢業(yè)生”為近3年內(nèi)畢業(yè)、招聘過程中未落實(shí)編制內(nèi)工作的畢業(yè)生（即畢業(yè)證書落款年度為2022、2023、2024年度），不對(duì)其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

 

　　有戶籍要求的崗位，考生或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。

 

　　根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）文件精神，“面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待”“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”。

 

　�。ǘ�）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　5.在各級(jí)各類公務(wù)員考試錄用或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用聘用紀(jì)律行為，并在限考期內(nèi)的人員；

 

　　6.在讀的普通高校全日制學(xué)生（在讀的全日制研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；

 

　　7.現(xiàn)役軍人；

 

　　8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）精神，構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；

 

　　9.汨羅市在編在崗工作人員；

 

　　10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　五、招聘工作程序和要求

 

　　本招聘公告及附件在岳陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://rsj.yueyang.gov.cn/）、汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)（http://www.miluo.gov.cn/rsj/）發(fā)布，后續(xù)有關(guān)招聘信息在汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)發(fā)布。

 

　　（一）報(bào)名

 

　　本次公開招聘報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間

 

　　2024年9月12日、13日、14日、18日、19日（上午8:30－11:30，下午15:00－17：30），逾期不予補(bǔ)報(bào)。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)

 

　　汨羅市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

 

　　3.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名+現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　4.報(bào)名程序

 

　�、倏忌�自行登錄汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)，進(jìn)入“2024年汨羅市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名入口”報(bào)名（“2024年汨羅市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名入口”比正式報(bào)名提前一天開放），在報(bào)名系統(tǒng)上登記個(gè)人相關(guān)信息，并上傳個(gè)人近照。

 

　�、诳忌�到報(bào)名地點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)提交《汨羅市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》及崗位要求的相關(guān)資料原件及復(fù)印件，主管部門審核通過后留存復(fù)印件，在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)上進(jìn)行審核通過確認(rèn)。

 

　　注意：本次考試報(bào)名，采取“網(wǎng)上報(bào)名+現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名”相結(jié)合的方式，兩者缺一不可。只在網(wǎng)上報(bào)名，未在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的；或未在網(wǎng)上報(bào)名、只在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，均視為報(bào)名無效。

 

　　5.報(bào)名材料

 

　　①報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交《汨羅市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》兩份（附件3），貼好個(gè)人照片。

 

　�、诘诙�代居民身份證件（原件和復(fù)印件）。

 

　�、蹏�家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書的原件和復(fù)印件，有效期內(nèi)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。

 

　�、軑徫灰�求的職（執(zhí)）業(yè)資格證書、職稱證書（原件和復(fù)印件）。

 

　　⑤有戶籍要求的，還須提供戶口本等相關(guān)材料（原件和復(fù)印件）。

 

　　⑥現(xiàn)有工作單位的，須提供工作單位加蓋單位公章（有主管部門的還須主管部門加蓋單位公章）的同意報(bào)考證明。隱瞞勞動(dòng)（聘用）關(guān)系存在，造成用人糾紛的一切責(zé)任，由報(bào)名參考人員承擔(dān)，同時(shí)取消聘用資格。

 

　�、咝柽M(jìn)行專業(yè)認(rèn)定的，考生須提供所學(xué)專業(yè)“成績單”（檔案中蓋公章的成績單復(fù)印件）等相關(guān)資料。

 

　�、鄨�(bào)考有工作經(jīng)歷要求的崗位，須提供所要求的工作經(jīng)歷證明（加蓋單位公章）、勞務(wù)（聘用）合同復(fù)印件、社保繳納證明等材料。

 

　　⑨崗位要求的其他材料。

 

　　4.報(bào)名注意事項(xiàng)

 

　�、倜棵麍�(bào)考人員只能選定一個(gè)崗位報(bào)名，若報(bào)名多個(gè)崗位視為全部報(bào)名無效。未按要求填報(bào)信息和材料的，視為放棄報(bào)名。報(bào)名時(shí)，考生須提前在網(wǎng)上提交報(bào)名信息，并上傳個(gè)人近照，準(zhǔn)備好所需資料原件和復(fù)印件。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)不提供電腦及復(fù)印服務(wù)。

 

　�、趹�(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位，報(bào)名確認(rèn)后不得修改、更換報(bào)名信息、材料和報(bào)考崗位。

 

　�、蹜�(yīng)聘人員必須誠信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息和材料，確保合法合規(guī)、真實(shí)有效。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

 

　　④報(bào)名結(jié)束，報(bào)考人員應(yīng)主動(dòng)關(guān)注“汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)（http://www.miluo.gov.cn/rsj/）”。本次招聘的相關(guān)信息將在“汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)”上發(fā)布，非特殊情況不再另行通知。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，由招聘單位主管部門根據(jù)招聘條件要求和報(bào)名材料，進(jìn)行資格審查，并在網(wǎng)上確認(rèn)符合資格條件的報(bào)名人員，報(bào)名人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢審核結(jié)果�？忌�必須誠信報(bào)考，確保信息、材料合法合規(guī)、真實(shí)有效。

 

　　資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件要求的，取消其本次應(yīng)聘資格。

 

　　資格審查合格人員才能參加考試。

 

　�。ㄈ�）考試

 

　　考試方式：筆試+面試。

 

　　考生必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和第二代居民身份證件原件，兩證缺一的考生不得參考。

 

　　1.筆試

 

　　（1）筆試對(duì)象的確定。筆試開考比例原則上不低于3:1，少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，由招聘單位主管部門申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或降低開考比例（降低開考比例最低不低于2：1），也可以修改報(bào)名條件、延長報(bào)名時(shí)間。崗位計(jì)劃取消的，報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)一次符合條件的其他崗位。相關(guān)事項(xiàng)在開考前另行公告。

 

　�。�2）資格審核通過的考生自行從報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2024年9月26日00：00——9月28日上午9：30。

 

　�。�3）筆試時(shí)間和地點(diǎn)。時(shí)間為2024年9月28日，具體時(shí)間安排及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

 

　�。�4）筆試內(nèi)容、形式及分值。筆試為閉卷考試，滿分為100分。筆試內(nèi)容為與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)，專業(yè)知識(shí)分值占90%、公共基礎(chǔ)知識(shí)分值占10%。

 

　　（5）筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，適用于所有實(shí)際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為所有實(shí)際參加筆試人員總成績（有效成績）的平均分?jǐn)?shù)的85%。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　2.面試

 

　�。�1）面試對(duì)象的確定。在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，原則上按照招聘計(jì)劃2:1（融媒體中心文字記者、攝影攝像記者崗位為3：1）的比例，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定面試對(duì)象，筆試成績相同（末位分?jǐn)?shù)并列）的考生，一同進(jìn)入面試；因考生放棄或資格審查不合格而達(dá)不到以上比例的，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（同分處理辦法同上），面試公告一經(jīng)發(fā)布，不再遞補(bǔ)；無人員遞補(bǔ)的，經(jīng)研究可相應(yīng)核減或取消崗位計(jì)劃。

 

　�。�2）面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。

 

　�。�3）面試形式、內(nèi)容與分值。面試滿分為100分。

 

　　融媒體中心文字記者、攝影攝像記者崗位面試為專業(yè)面試，文字記者崗位主要測(cè)評(píng)考生新聞?dòng)^察、新聞寫作等能力，攝影攝像記者崗位主要測(cè)評(píng)考生攝像、剪輯等能力。

 

　　其他崗位面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)評(píng)考生綜合分析、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達(dá)等能力素質(zhì)。

 

　�。�4）面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，適用于所有實(shí)際參加面試人員的崗位。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場(chǎng)（同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組）面試人員總成績（有效成績）的平均分?jǐn)?shù)的90%。未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　3.綜合成績合成

 

　　融媒體中心文字記者、攝影攝像記者崗位綜合成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%；

 

　　其他崗位綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；

 

　　筆試成績、面試成績及筆試、面試最低合格分?jǐn)?shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。

 

　　筆試成績、面試成績（綜合成績）公示后，考生可在三個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查本人成績，過期不予受理。

 

　　4.同分處理辦法。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名；再相同的，按學(xué)歷（學(xué)位）層次從高到低排名；再相同的，進(jìn)行加試。

 

　�。ㄋ模�體檢

 

　　1.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。

 

　　2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)由考生承擔(dān)。

 

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施，另加心理測(cè)試項(xiàng)目。

 

　　對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向汨羅市人力資源和社會(huì)保障局提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　4.體檢合格、心理測(cè)試合格人員才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　�。ㄎ澹┛疾�

 

　　考察由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。

 

　　重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論�？疾旌细袢藛T為擬聘對(duì)象。

 

　�。�六）遞補(bǔ)

 

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，由招聘單位主管部門申請(qǐng)，經(jīng)研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，若進(jìn)行遞補(bǔ)，在達(dá)到筆試、面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過2次。

 

　�。ㄆ撸┕�示

 

　　擬聘對(duì)象名單在汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。一經(jīng)公示，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘對(duì)象公示無異議的，或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象。

 

　　筆試成績（筆試最低合格分?jǐn)?shù)線）、面試成績（面試最低合格分?jǐn)?shù)線）、綜合成績和面試對(duì)象、體檢對(duì)象、擬聘對(duì)象名單及相關(guān)通知、公告在汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)公布。

 

　�。ò耍┢赣檬掷m(xù)辦理

 

　　聘用手續(xù)辦理由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。

 

　　1.按規(guī)定到人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。聘用手續(xù)辦理時(shí)間為2個(gè)月以內(nèi)，逾期取消聘用資格。

 

　　2.實(shí)行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號(hào)）等文件執(zhí)行。

 

　　3.公開招聘新進(jìn)人員一律與招聘單位簽訂聘用合同，原則上在汨羅市最低服務(wù)年限為五年（包括試用期），聘用合同須明確服務(wù)年限、違約處理辦法等事項(xiàng)。

 

　　六、其他事項(xiàng)

 

　　1.應(yīng)聘人員未按要求參加報(bào)名到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

 

　　2.公開招聘期間，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊暢通，密切關(guān)注汨羅市人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)網(wǎng)的有關(guān)招聘信息，因考生原因錯(cuò)過信息和時(shí)間節(jié)點(diǎn)影響招聘的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

 

　　3.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　4.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)、各種形式的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）等嚴(yán)肅查處。

 

　　5.咨詢及舉報(bào)電話

 

　　咨詢電話：汨羅市人社局人力資源服務(wù)中心0730-3382938

 

　　監(jiān)督電話：汨羅市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組13974052060

 

　　本公告及附件由汨羅市人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　汨羅市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年9月6日

　　文章來源：https://rsj.yueyang.gov.cn/7719/7720/content_2225934.html