為進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《長沙市衛(wèi)健高層次專業(yè)人才引進實施辦法（試行）》（長人才辦發(fā)〔2022〕24號）精神，經(jīng)上級部門批準(zhǔn)，擬面向社會引進高層次專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、引進計劃
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人才類別
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引進人數(shù)
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具 體 條 件
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考核方式
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年齡
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最低學(xué)歷（或?qū)W位）
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最低
職稱
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專業(yè)要求
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其他
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學(xué)科領(lǐng)軍人才
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2
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55周歲及以下
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博士
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正高
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臨床醫(yī)學(xué)/內(nèi)科學(xué)/外科學(xué)/中醫(yī)學(xué)類/中藥學(xué)/腫瘤學(xué)/老年醫(yī)學(xué)/神經(jīng)病學(xué)/眼科學(xué)/耳鼻咽喉科學(xué)/口腔臨床醫(yī)學(xué)/麻醉學(xué)/影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)/中西醫(yī)結(jié)合臨床/中西醫(yī)結(jié)合基礎(chǔ)
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符合下列條件之一：
（1）為博士研究生導(dǎo)師且近5年立項并主持國家級科研項目；
（2）為博士研究生導(dǎo)師且擔(dān)任中國醫(yī)師協(xié)會、中華醫(yī)學(xué)會、中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會、中國中醫(yī)藥學(xué)會、中國康復(fù)醫(yī)學(xué)會、中國藥學(xué)會、中華護理學(xué)會、中國中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會、中華口腔醫(yī)學(xué)會專業(yè)委員會常務(wù)委員及以上學(xué)術(shù)職務(wù)或省級相應(yīng)學(xué)會專業(yè)委員會副主委及以上學(xué)術(shù)職務(wù)；
（3）近5年獲得省級科技進步二等獎及以上獎勵（排名前三）；
（4）省名中醫(yī)（藥）師、省名老中醫(yī)藥專家傳承工作室專家、省級中醫(yī)藥領(lǐng)軍人才；
（5）享受省級及以上政府特殊津貼；
（6）國家級人才項目人選；
（7）省級人才項目第一層次人選。
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直接考核
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專業(yè)骨干人才
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1
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45周歲及以下
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碩士
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正高
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臨床醫(yī)學(xué)/內(nèi)科學(xué)/外科學(xué)/中醫(yī)學(xué)類/中藥學(xué)/腫瘤學(xué)/老年醫(yī)學(xué)/神經(jīng)病學(xué)/眼科學(xué)/耳鼻咽喉科學(xué)/口腔臨床醫(yī)學(xué)/麻醉學(xué)/影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)/中西醫(yī)結(jié)合臨床/中西醫(yī)結(jié)合基礎(chǔ)
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符合下列條件之一：
（1）近5年立項并主持省級科研項目2項及以上國家級科研項目1項及以上；
（2）擔(dān)任省級及以上醫(yī)師協(xié)會、醫(yī)學(xué)會、預(yù)防醫(yī)學(xué)會、中醫(yī)藥學(xué)會、康復(fù)醫(yī)學(xué)會、藥學(xué)會、護理學(xué)會、中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會、口腔醫(yī)學(xué)會專業(yè)委員會常務(wù)委員及以上學(xué)術(shù)職務(wù)或地市級相應(yīng)學(xué)會專業(yè)委員會副主委及以上學(xué)術(shù)職務(wù)；或擔(dān)任省級及以上醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科、平臺負責(zé)人；
（3）近5年獲得省級科技進步三等獎（排名首位）及以上獎勵；
（4）青年岐黃學(xué)者支持項目人選或市級及以上名老中醫(yī)（藥）專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承指導(dǎo)老師（年齡放寬至50周歲）；
（5）省級人才項目第二層次人選；
（6）符合學(xué)科領(lǐng)軍人才崗位要求。
具有博士學(xué)位者職稱可放寬至副高。具有博士學(xué)位且為正高職稱者年齡可放寬至50周歲。
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直接考核
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緊缺急需人才
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4
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45周歲及以下
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碩士
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副高
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臨床醫(yī)學(xué)/內(nèi)科學(xué)/外科學(xué)/中醫(yī)學(xué)類/中藥學(xué)/腫瘤學(xué)/老年醫(yī)學(xué)/神經(jīng)病學(xué)/眼科學(xué)/耳鼻咽喉科學(xué)/口腔臨床醫(yī)學(xué)/麻醉學(xué)/影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)/中西醫(yī)結(jié)合臨床/中西醫(yī)結(jié)合基礎(chǔ)
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符合下列條件之一：
（1）近5年立項并主持省級及以上科研項目1項及以上；
（2）省青年神農(nóng)學(xué)者、地市級名中醫(yī)（年齡放寬至50周歲）；
（3）擔(dān)任市州級醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科、平臺主要負責(zé)人；
（4）省級人才項目第三層次人選；
（5）符合學(xué)科領(lǐng)軍人才或?qū)I(yè)骨干人才崗位要求。
具有博士學(xué)位或正高職稱者年齡可放寬至50周歲。主持國家自然科學(xué)基金青年項目的醫(yī)學(xué)博士不作職稱要求。
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直接考核
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二、引進條件
�。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的職業(yè)道德、心理素質(zhì)和能力素質(zhì)；
4.遵守國家醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，品行端正，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好；
5.近5年內(nèi)沒有發(fā)生較大差錯、較大技術(shù)責(zé)任事故；
6.具有正常履職的身體條件；
7.現(xiàn)就職于省部級醫(yī)療機構(gòu)或國家三級公立醫(yī)院績效考核國家監(jiān)測指標(biāo)等級為“A”及以上的醫(yī)療機構(gòu)或知名科研院所、醫(yī)學(xué)院校。申報醫(yī)院學(xué)科領(lǐng) 軍人才或?qū)I(yè)骨干人才的專家所從事的學(xué)科為省級及以上醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科或為省級及以上醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科建設(shè)項目；申報醫(yī)院緊缺急需人才的專家所從事的學(xué)科為市州級及以上醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科或為市州級及以上醫(yī)學(xué)重點專（學(xué)）科建設(shè)項目。
（二）引進標(biāo)準(zhǔn)
第一類：學(xué)科領(lǐng) 軍人才。至少具備以下條件之一：
1.具有較高學(xué)術(shù)造詣，成果豐碩，臨床能力或?qū)W術(shù)水平在全省領(lǐng)先，正高級職稱，且為博士研究生導(dǎo)師；
2.在國內(nèi)具有較高知名度和影響力，享受省級及以上政府特殊津貼人員，或省級科技進步二等獎及以上獎勵獲得者；
3.國家級人才項目和省級人才項目第一層次人選。
第二類：專業(yè)骨干人才。年富力強，具有較大發(fā)展?jié)摿�，至少具備以下條件之一：
1.具有一定學(xué)術(shù)造詣，臨床能力或?qū)W術(shù)水平得到同行認(rèn)可，能支撐本學(xué)（專）科內(nèi)涵發(fā)展，具有博士學(xué)位（或碩士學(xué)位的正高級職稱）的專業(yè)人才；
2.在專業(yè)領(lǐng)域成果突出，擔(dān)任省級及以上醫(yī)學(xué)學(xué)（專）科重點平臺負責(zé)人，或省級科技進步三等獎（排名首位）及以上獎勵獲得者；
3.省級人才項目第二層次人選。
第三類：緊缺急需人才。至少具備以下條件之一：
1.全市衛(wèi)健系統(tǒng)迫切需要且相對緊缺，能彌補醫(yī)療技術(shù)空白的專業(yè)技術(shù)人才，或主持國家自然科學(xué)基金青年項目的醫(yī)學(xué)博士；
2.醫(yī)療技術(shù)精湛，在復(fù)雜疑難病癥的診斷治療方面具有突出專長或明顯優(yōu)勢，得到社會和同行認(rèn)可的實用型人才；
3.省級人才項目第三層次人選。
相當(dāng)于上述三類人才層次的參照執(zhí)行，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件，上報市衛(wèi)健委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
三、報名事項
1.報名時間：自本公告發(fā)布之日起至2023年12月31日。原則上每季度集中組織一次考核工作。因工作需要可根據(jù)報名情況隨時組織。
2.報名資料：
�。�1）長沙市衛(wèi)生健康高層次專業(yè)人才申報表；
�。�2）身份證；
�。�3）學(xué)歷、學(xué)位證書，職稱證書；
�。�4）單位聘文（或任職文）；
�。�5）勞動合同或聘用合同或工作經(jīng)歷證明；
�。�6）主要成果證明材料（獎勵證書、代表性論著等）；
（7）其他需要提供的材料。
3.報名方式：報名人員登錄長沙人才智慧導(dǎo)航（http://www.changsha.gov.cn/csrc_portal/）或下載“長沙人才”APP，選擇“長沙人才政策升級版45條申報入口”-“民生事業(yè)人才”-“長沙市市屬公立醫(yī)院引進的高層次專業(yè)人才”，點擊“辦事指南”，下載并填寫《長沙市衛(wèi)生健康高層次專業(yè)人才申報表》；點擊“業(yè)務(wù)辦理”進行申報。
4.有關(guān)要求：
（1）報名人員限報一個引進單位的一個崗位。
（2）報名人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2023年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消引進資格。
（3）引進崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,報名人員必須提供工作經(jīng)歷證明（加蓋工作單位公章）。全日制就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2023年12月31日為截止日期。
（4）45周歲及以下是指1978年1月1日及以后出生，以此類推。
四、相關(guān)待遇
（一）獎勵補貼
對引進的學(xué)科領(lǐng) 軍人才、專業(yè)骨干人才、緊缺急需人才，分別最高給予100萬元、80萬元、50萬元獎勵補貼，服務(wù)期限不少于五年。根據(jù)考核情況逐年發(fā)放。
（二）薪酬分配
可實行年薪制、協(xié)議工資制、項目工資制等多種分配形式。學(xué)科領(lǐng) 軍人才年薪不低于100萬、專業(yè)骨干人才年薪不低于60萬、緊缺急需人才年薪不低于40萬，具體面議。
�。ㄈ┛蒲薪�(jīng)費及其他
科研啟動經(jīng)費采取“一事一議”方式。暫無住房者由醫(yī)院安排公寓房或租房過渡。協(xié)助解決落戶、購房、子女入學(xué)等事宜。
五、聘期管理
（一）管理模式。引進人才列入事業(yè)單位編制，實行合同聘用制管理，最低聘期5年。
（二）經(jīng)費發(fā)放。根據(jù)考核情況發(fā)放相關(guān)獎勵待遇，當(dāng)年獎勵補貼在次年發(fā)放，考核不合格的取消當(dāng)年的相關(guān)獎勵。
六、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：
長沙市中醫(yī)醫(yī)院（長沙市第八醫(yī)院）人事科： 0731-85259023
�。ǘ┞�(lián)系郵箱：csszyyyrsk@163.com
（三）報名技術(shù)咨詢電話：4009875000
文章來源：https://www.csszyy.com/announcement_zpxx/2023/0203860003784.htm
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