因工作需要，安仁縣大源集團(tuán)公司計(jì)劃引進(jìn)3名高層次人才，現(xiàn)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)計(jì)劃及崗位要求

 

　　安仁縣大源集團(tuán)公司計(jì)劃引進(jìn)高層次人才3人，具體崗位要求見《2023年安仁縣大源集團(tuán)公司引進(jìn)高層次人才崗位信息表》（附件1）。

 

　　二、報(bào)考條件

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件：

 

　　（一）熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義道路，具有良好的政治素養(yǎng)。

 

　�。ǘ�）誠實(shí)守信，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的協(xié)作精神，服從用人單位的工作安排。

 

　�。ㄈ�）遵紀(jì)守法，無不良嗜好及違法、違紀(jì)記錄。

 

　�。ㄋ模┥硇慕】�，專業(yè)扎實(shí)，能夠勝任本職工作。

 

　　（五）符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他條件:

 

　　1.報(bào)考人員的年齡要求40周歲以下，即要求在1982年6月1日后出生；

 

　　2.報(bào)名人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和崗位要求的資格證等證書均須在報(bào)名前取得，否則資格審查不合格。2023年普通高校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得，否則取消聘用資格；

 

　　3.崗位要求中工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間，均截止至2023年6月，年限按足年足月計(jì)算。

 

　�。�六）其他要求見附件1。

 

　　三、凡有下列情況之一的，不得參與報(bào)名：

 

　�。ㄒ唬┥形唇獬�黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　�。ǘ�）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論人員；

 

　�。ㄈ�）現(xiàn)役軍人；

 

　�。ㄋ模┌踩士h在編在崗工作人員；

 

　�。ㄎ澹┓�律規(guī)定不得聘用的其他人員。

 

　　四、引進(jìn)程序

 

　�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名

 

　　1.報(bào)名網(wǎng)址：通過郴州市人才集團(tuán)考試報(bào)名系統(tǒng)（報(bào)名網(wǎng)址：http://register.czrcjt.cn）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

 

　　2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2023年6月8日至6月13日18：00

 

　　3.報(bào)名所需材料：應(yīng)聘者需提交《2023年安仁縣大源集團(tuán)公司引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》（附件2，手寫簽名）、個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版、身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)材料掃描件。

 

　　（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生也須現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,時(shí)間和地點(diǎn)在安仁縣人民政府網(wǎng)站另行公告。

 

　　1.資格審查需提交以下資料：

 

　�。�1）《2023年安仁縣大源投資集團(tuán)有限責(zé)任公司引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》（附件2，雙面打印一式兩份）；

 

　　（2）本人有效證件、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件及復(fù)印件；

 

　�。�3）本人近期免冠1寸正面彩色照片4張；

 

　�。�4）崗位要求考生具有一定年限工作經(jīng)歷的，需提供同期勞動(dòng)（聘用）合同和社保部門出具的同期社保繳費(fèi)記錄以及其他證明材料。

 

　�。ㄈ�）面試

 

　　報(bào)名成功的應(yīng)聘者，符合用人單位招聘要求，進(jìn)入面試資格。

 

　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)在安仁縣人民政府網(wǎng)站另行公告。

 

　　2.面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行（時(shí)間：10分鐘）

 

　　3.面試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)試人員能力素質(zhì)與崗位的匹配度。

 

　　4.面試成績(jī)及排名。按照面試成績(jī)從高到低進(jìn)行排名（四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字）。面試成績(jī)相同的，按主評(píng)委成績(jī)從高到低排名。未參加面試以及面試成績(jī)?cè)?0分以下（不含70分）的不予聘用。

 

　�。ㄋ模┖灱s

 

　　1.簽約對(duì)象。按照引進(jìn)崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定簽約對(duì)象。

 

　　2.簽約時(shí)間。在面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)簽約，未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)簽約視為自動(dòng)放棄，將按照引進(jìn)崗位面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

 

　�。ㄎ澹�體檢

 

　　體檢由安仁縣大源集團(tuán)公司組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和吸毒毛發(fā)檢測(cè)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　�。�六）考察

 

　　對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。

 

　�。ㄆ撸┕�示：體檢合格的人員確定為擬聘用人員，公示5個(gè)工作日。

 

　�。ò耍┢赣茫汗�示無異議后辦理入職手續(xù)。

 

　�。ň牛┨貏e提示：面試后，對(duì)放棄簽約、體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，可以按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

 

　　五、工資待遇

 

　　具體見《2023年安仁縣大源集團(tuán)公司引進(jìn)高層次人才崗位信息表》（附件1）。

 

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　本次引進(jìn)工作由安仁縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督。

 

　　舉報(bào)電話：0735-5223530。

 

　　七、服務(wù)咨詢電話

 

　　本次引進(jìn)工作由安仁縣委組織部和安仁縣大源投資集團(tuán)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

 

　　安仁縣委組織部：0735-5221736；

 

　　安仁縣大源投資集團(tuán)有限責(zé)任公司：0735-5221845

　　中共安仁縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　安仁縣大源集團(tuán)公司

 

　　2023年6月6日

　　文章來源：http://www.anrenzf.gov.cn/15/34/41/content_3595053.html

 

　　附件：附件1：2023年安仁縣大源集團(tuán)公司引進(jìn)高層次人才崗位信息表.xlsx

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