根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，結(jié)合我社工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

　　招聘工作在市人社局指導(dǎo)監(jiān)督下，由益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督，市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組參與監(jiān)督。

 

　　二、招聘原則

 

　�。ㄒ唬﹫�(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

 

　　（二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

 

　�。ㄈ�）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

 

　　三、招聘條件

 

　　（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

 

　　（二）有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

 

　　5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限的工作人員、在讀的普通高校非2023屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類(lèi)推）；

 

　　6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
 

 
 

　　五、招聘程序

 

　　（一）發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、益陽(yáng)日?qǐng)?bào)、益陽(yáng)新聞網(wǎng)、益美益陽(yáng)新聞客戶(hù)端等平臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

 

　�。ǘ�）報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間

 

　　報(bào)名時(shí)間為2023年5月15日至5月21日17：30。

 

　　2.報(bào)名方式

 

　　采取郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，應(yīng)聘對(duì)象限報(bào)一個(gè)崗位。

 

　　郵件報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料以壓縮包（其名稱(chēng)為“報(bào)考崗位+姓名”）形式發(fā)送至報(bào)名郵箱：27423336@qq.com。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)間以郵箱接收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn)。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社15樓人力資源部（地址：益陽(yáng)市赫山區(qū)益陽(yáng)大道（西）209號(hào)，報(bào)名時(shí)段為上午08：30—12：00，下午14：30—17：30，節(jié)假日除外）

 

　　咨詢(xún)電話：0737—4247908

 

　　請(qǐng)以郵件方式報(bào)名的應(yīng)聘者主動(dòng)與益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社人力資源部電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到郵件。因未按要求報(bào)名而造成本人報(bào)名不成功或資格審查不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　3.報(bào)名材料

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提供材料復(fù)印件和照片原件，郵件報(bào)名須提供材料PDF格式掃描件和JPG格式照片。

 

　　（1）應(yīng)聘者登錄益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)或益陽(yáng)新聞網(wǎng)自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1），應(yīng)聘人員須在承諾欄手寫(xiě)簽名。

 

　　（2）本人有效身份證（正、反面）原件、各階段所取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、崗位要求的執(zhí)（職）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、新聞獲獎(jiǎng)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、工作經(jīng)歷證明及相關(guān)材料原件。

 

　�。�3）現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘者須由所在單位或主管部門(mén)出具《同意報(bào)考證明》（附件2，加蓋公章）。

 

　　（4）應(yīng)聘者自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《誠(chéng)信考試承諾書(shū)》（附件3，手寫(xiě)簽名）。

 

　�。�5）近期彩色免冠1寸照片2張。

 

　�。�6）2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。

 

　　4.相關(guān)要求

 

　�。�1）報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷并取得畢業(yè)證書(shū)，結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。報(bào)考人員學(xué)歷證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2023年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。

 

　　（2）報(bào)考人員年齡計(jì)算以身份證上出生年月為準(zhǔn)。年齡35周歲以下指1987年5月1日以后出生，以此類(lèi)推。

 

　　（3）招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須提供工作經(jīng)歷證明（需加蓋工作單位公章）。在普通高校學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2023年5月1日為截止日期。

 

　　（4）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，因個(gè)人填寫(xiě)信息失實(shí)或有誤所造成的一切后果自行負(fù)責(zé)。

 

　�。ㄈ�）資格審查

 

　　根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　　資格初審人員名單將在益陽(yáng)新聞網(wǎng)網(wǎng)站（https://www.yyrb.cn/）公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱，不再另行通知。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查在筆試考試環(huán)節(jié)完成后、后續(xù)考試開(kāi)始前進(jìn)行。參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員、具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)在益陽(yáng)新聞網(wǎng)網(wǎng)站另行公布。

 

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　　1.開(kāi)考比例

 

　　崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于5：1。若有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例，經(jīng)報(bào)市人社局同意后，按實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

 

　　2.考試

 

　　考生成績(jī)均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分），應(yīng)聘人員未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。

 

　�。�1）文字記者崗位

 

　　采取筆試和面試相結(jié)合的方式�？忌�綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

 

　　筆試：通過(guò)資格初審人員均參加筆試。筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容為新聞寫(xiě)作與編輯能力、新聞基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)政熱點(diǎn)。

 

　　面試：依筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃數(shù)1：5的比例確定面試入圍名單（如末位入圍出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并進(jìn)入面試）。職位面試對(duì)象未達(dá)招聘計(jì)劃1：5比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

 

　�。�2）出鏡記者崗位

 

　　考試采取筆試和試鏡相結(jié)合的方式，本崗位通過(guò)資格初審人員均參加筆試和試鏡，按綜合成績(jī)排名依次招錄，考生綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+試鏡成績(jī)×60%。

 

　　筆試：考試內(nèi)容為新聞寫(xiě)作與編輯能力、新聞基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)政熱點(diǎn)。

 

　　試鏡：試鏡采取模擬現(xiàn)場(chǎng)出鏡采訪錄制方式進(jìn)行。

 

　　（3）視頻編導(dǎo)崗位

 

　　采取筆試和實(shí)操技能測(cè)試相結(jié)合的方式。考生綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+實(shí)操技能測(cè)試成績(jī)×60%。

 

　　筆試：通過(guò)資格初審人員均參加筆試。筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容為新聞寫(xiě)作與編輯能力、新聞基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)政熱點(diǎn)。

 

　　實(shí)操技能測(cè)試：依筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃數(shù)1：5的比例確定實(shí)操技能測(cè)試入圍名單（如末位入圍出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并進(jìn)入實(shí)操技能測(cè)試）。實(shí)操技能測(cè)試對(duì)象未達(dá)招聘計(jì)劃1：5比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃數(shù)。實(shí)操技能測(cè)試采取視頻制作的方式，由考生現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)組考方提供的文案腳本和素材構(gòu)思并獨(dú)立制作一段視頻。

 

　　3.遞補(bǔ)

 

　　因考生資格審查不合格或考生放棄資格（需出具書(shū)面聲明）需要遞補(bǔ)的，在報(bào)考同一崗位人員中依成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

 

　　筆試、面試、試鏡、實(shí)操考試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)在益陽(yáng)新聞網(wǎng)網(wǎng)站另行公布。

 

　　（五）體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后（綜合成績(jī)相同的，依據(jù)筆試成績(jī)確定先后），按崗位招聘數(shù)等額確定體檢和考察人員。

 

　　體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)。考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。

 

　　考察環(huán)節(jié)主要考察考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理素質(zhì)、擬聘崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時(shí)或者出現(xiàn)放棄資格者（須出具書(shū)面意見(jiàn)），按考生綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次。

 

　　六、公示

 

　　經(jīng)益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社黨委研究，根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷（學(xué)位）證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交市人力資源和社會(huì)保障局審核。經(jīng)審核無(wú)誤的擬聘用人員名單在市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、益陽(yáng)新聞網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

 

　　七、聘用及待遇

 

　　經(jīng)公示無(wú)異議的， 按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，列入事業(yè)單位編制，人員身份為事業(yè)單位工作人員身份，聘用人員中原具有的公務(wù)員（含參照公務(wù)員）身份或科員以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)均不予保留。

 

　　八、其他事項(xiàng)

 

　　1. 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　2. 實(shí)行誠(chéng)信考試。應(yīng)聘人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)（附件3）的要求，誠(chéng)信參與考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

 

　　監(jiān)督電話：

 

　　0737 - 4217229（市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

　　0737 - 4245493（益陽(yáng)日?qǐng)?bào)社機(jī)關(guān)紀(jì)委）

　　文章來(lái)源：http://www.yiyang.gov.cn/rsj/4530/4532/12229/content_1762409.html