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2022湖南張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位招聘人員公告(6名) 

發(fā)布:2022-06-18 13:49:23 字號: | | 我要提問我要提問
\ 湖南張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位招聘人員公告摘要

  2022年湖南張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位招聘人員公告已發(fā)布,招聘人員6名。提交報(bào)名信息時(shí)間:2022年6月28日9:00至7月1日17:00。網(wǎng)站:張家界市人事考試中心網(wǎng) (http://ks.zjj.gov.cn/)。筆試時(shí)間:2022年7月17日(周日)上午9∶00-11∶00。筆試地點(diǎn):在張家界市區(qū)設(shè)置考場,具體以準(zhǔn)考證上確定的地點(diǎn)為準(zhǔn)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
 
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\ 湖南張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位招聘人員公告正文

2022年張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員公告
 
  根據(jù)工作需要,依據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和《張家界市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(張人社發(fā)〔2014〕70號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究同意,張家界市紀(jì)委監(jiān)委擬組織實(shí)施所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、組織領(lǐng)導(dǎo)
 
  2022年張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘工作在市紀(jì)委常委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,由市紀(jì)委監(jiān)委組織部具體組織實(shí)施,市委組織部和市人力資源和社會(huì)保障局參與指導(dǎo)監(jiān)督,市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室全程參與監(jiān)督。
 
  二、招聘原則
 
  (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
 
  (二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
 
  (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
 
  三、招聘計(jì)劃
 
  2022年張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員6名。具體招聘崗位、招聘計(jì)劃、報(bào)考崗位要求以及筆試內(nèi)容、面試方式等詳見《張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃與崗位表》(附件1)。本次招聘報(bào)考崗位要求中“以上”“以下”均包括本層次要求。
 
  四、招聘條件
 
  (一)報(bào)考條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  4.具備崗位要求的文化程度,報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷,畢業(yè)證和留學(xué)歸國人員的學(xué)歷認(rèn)證必須在2022年7月31日前取得,否則不予聘用;
 
  5.年齡18周歲以上、35周歲以下(1986年6月28日至2004年6月28日期間出生);
 
  6.中共黨員(含預(yù)備黨員,截止2022年6月);
 
  7.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
 
  8.崗位所需要的其他條件。
 
  (二)不得報(bào)考的情形
 
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
 
  2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;
 
  3.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的或正在接受紀(jì)律審查的人員,或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
 
  4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
 
  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
 
  6.現(xiàn)役軍人;
 
  7.普通高校全日制在讀的非2022屆畢業(yè)生不得報(bào)考,在讀的全日制本科生不能以?茖W(xué)歷報(bào)考,在讀的全日制研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考(以此類推);
 
  8.錄用、聘用后與服務(wù)單位約定最低服務(wù)年限未滿的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;
 
  9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
  此外,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
 
  五、報(bào)考辦法
 
  本次公開招聘信息,通過以下網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布:
 
  張家界廉政網(wǎng)(http://www.zjjlz.gov.cn/);
 
  張家界紅星網(wǎng)(http://redstar.zjj.gov.cn/);
 
  張家界市人事考試中心網(wǎng) (http://ks.zjj.gov.cn/)。
 
  本次公開招聘考試采取網(wǎng)上提交報(bào)名信息、網(wǎng)上資格初審、面試前現(xiàn)場資格復(fù)審的方式進(jìn)行。
 
  (一)網(wǎng)上提交報(bào)名信息
 
  1.提交報(bào)名信息時(shí)間和網(wǎng)站
 
  時(shí)間:2022年6月28日9:00至7月1日17:00。
 
  網(wǎng)站:張家界市人事考試中心網(wǎng) (http://ks.zjj.gov.cn/)。
 
  2.提交報(bào)名信息流程
 
  報(bào)考考生在公告規(guī)定的網(wǎng)上提交報(bào)名信息時(shí)間內(nèi),瀏覽張家界市人事考試中心網(wǎng),登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺→準(zhǔn)確、誠信填報(bào)本人報(bào)考信息→上傳本人近期免冠正面電子照片和身份證、畢業(yè)證(2022屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書的提供學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)及黨員證明(備注入黨時(shí)間、所在黨組織蓋章)等材料原件掃描件→進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名信息確認(rèn)→網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^后即報(bào)名成功。
 
  報(bào)考考生上傳電子照片時(shí),請到張家界市人事考試中心網(wǎng)下載照片審核處理工具,預(yù)先使用該軟件進(jìn)行照片審核處理,只有通過審核處理后新生成的報(bào)名照片才能被網(wǎng)報(bào)平臺識別。
 
  3.提交報(bào)名信息要求及注意事項(xiàng)
 
  報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證原件(有效期內(nèi)的二代身份證,下同)必須一致。凡重復(fù)或多報(bào)及報(bào)名與考試使用身份證不一致者,均予取消考試資格。
 
  報(bào)名時(shí)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真閱讀本次招聘公告及招聘崗位的報(bào)考崗位要求,誠信報(bào)考符合條件的崗位,不得隨意棄考。
 
  (二)網(wǎng)上資格初審
 
  1.資格初審時(shí)間
 
  時(shí)間:2022年6月28日9:00至7月1日18:00。
 
  2.資格初審確認(rèn)流程
 
  市紀(jì)委監(jiān)委成立3人以上的資格審查小組,審查小組工作人員在公告規(guī)定的資格初審時(shí)間內(nèi),對報(bào)名已確認(rèn)的考生進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,對初審合格的在網(wǎng)報(bào)平臺點(diǎn)擊確認(rèn)該考生報(bào)名成功。網(wǎng)上資格初審期間,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查詢本人初審結(jié)果,因報(bào)考人員填報(bào)的信息不完善或不及時(shí)查詢初審結(jié)果造成不能正常參考等情況,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé),尚未通過報(bào)考的人員可以提供相關(guān)材料修正自己的報(bào)考信息;網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^后,報(bào)考人員不能再修改報(bào)名信息。初審?fù)ㄟ^報(bào)名成功的考生需及時(shí)打印《張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),并在報(bào)名表應(yīng)聘人員承諾欄簽字。
 
  資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
 
  (三)筆試開考比例
 
  崗位報(bào)名人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃的比例不得低于3∶1。達(dá)不到3:1比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無法達(dá)到3∶1開考比例的崗位,予以取消。
 
  (四)打印準(zhǔn)考證及相關(guān)資料
 
  完成網(wǎng)上提交報(bào)名信息并通過網(wǎng)上資格初審合格的考生,須于2022年7月13日9:00至7月15日17:00在張家界市人事考試中心網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證及《張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員筆試新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3)、《張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘筆試考生疫情防控承諾書》(附件4)。
 
  六、考試方式、內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
 
  本次公開招聘考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。
 
  (一)筆試
 
  1.筆試內(nèi)容與分值:公共基礎(chǔ)知識,分值為100分。
 
  2.筆試時(shí)間:2022年7月17日(周日)上午9∶00-11∶00
 
  3.筆試地點(diǎn):在張家界市區(qū)設(shè)置考場,具體以準(zhǔn)考證上確定的地點(diǎn)為準(zhǔn)。
 
  考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。
 
  (二)面試
 
  1.面試人選。根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按實(shí)際參加考試人數(shù)與招聘計(jì)劃3:1的比例確定面試人選。若最后有多名相同成績者,則一并進(jìn)入面試。
 
  招聘崗位實(shí)際參加考試人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃達(dá)不到3∶1比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。經(jīng)核減招聘計(jì)劃后,仍形不成有效競爭的崗位,設(shè)置60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線;達(dá)不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入面試程序。
 
  2.面試方式與分值。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,分值為100分。
 
  3.面試時(shí)間、地點(diǎn)。時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行通知。
 
  4.現(xiàn)場資格復(fù)審。面試前,由審查小組工作人員負(fù)責(zé)組織入圍面試的考生進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。入圍人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按工作流程和相關(guān)要求進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,否則視為放棄面試。
 
  考生參加現(xiàn)場資格審查時(shí)需提供以下材料:打印并簽名的公開招聘人員報(bào)名表,本人有效身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、黨員證明等材料原件及復(fù)印件。已就業(yè)的報(bào)考人員需同時(shí)提供原服務(wù)單位同意報(bào)考的證明。2022屆普通高校畢業(yè)生畢業(yè)證在資格審查時(shí)尚未取得的,報(bào)考人員須提供高校畢業(yè)生推薦表原件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等有效證明材料。
 
  凡有關(guān)報(bào)考材料主要信息不實(shí),或不符合報(bào)考崗位規(guī)定的招聘條件的,取消該報(bào)考人員參加面試的資格。報(bào)考人員因特殊原因明確放棄面試資格或資格復(fù)審未通過的,按照筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。面試名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
  (三)考試綜合成績合成和排名
 
  考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
 
  筆試、面試成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,第三位小數(shù)按四舍五入法處理?荚嚲C合成績相同的,按筆試成績進(jìn)行排名。筆試成績?nèi)韵嗤,按考生試卷客觀題部分實(shí)際得分排名。
 
  七、體檢和考察
 
  (一)體檢
 
  1.體檢人選。面試結(jié)束后,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,在參加面試人員中按考試綜合成績從高到低的順序確定體檢人選。
 
  2.體檢醫(yī)院及標(biāo)準(zhǔn)。體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)日17:30。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,不予聘用。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,不予聘用,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為5年。
 
  (二)考察
 
  1.考察人選。體檢合格人員進(jìn)入考察程序。
 
  2.考察重點(diǎn)及方式。考察重點(diǎn)是應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況?疾觳扇〔殚啓n案、實(shí)地調(diào)查等方式進(jìn)行。
 
  應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,不予聘用;情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為5年。
 
  對原已就業(yè)的應(yīng)聘人員,在考察時(shí)本人應(yīng)當(dāng)提供原服務(wù)單位同意解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的證明。否則,不予聘用。
 
  (三)體檢或考察不合格的遞補(bǔ)
 
  體檢或考察不合格的應(yīng)聘人員,不予聘用。招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),經(jīng)市紀(jì)委常委會(huì)研究決定,并報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局同意,按照考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果,可以依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)最多不超過兩次。
 
  八、公示、聘用及聘后管理
 
  根據(jù)考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果,經(jīng)市紀(jì)委常委會(huì)集體研究提出擬聘用人選,并報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審查。
 
  經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審查合格的擬聘用人員,在張家界廉政網(wǎng)、張家界紅星網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
  公示無異議的擬聘用人員或反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)確實(shí)不影響聘用的,報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用相關(guān)手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。自暫緩做出聘用結(jié)論之日起90日內(nèi),反映的問題仍未查實(shí)的,終止聘用程序。
 
  市紀(jì)委監(jiān)委在聘用審批后15日內(nèi),與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與單位簽訂聘用合同之日起算。
 
  九、特別提示
 
  (一)報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、正式有效身份證原件及疫情防控要求的相關(guān)材料。缺少相關(guān)證件(原件)和材料的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。
 
  (二)報(bào)考過程中有關(guān)本次公開招聘考試調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),均在張家界廉政網(wǎng)、張家界紅星網(wǎng)和張家界市人事考試中心網(wǎng)公告,請廣大報(bào)考人員密切關(guān)注。
 
  (三)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)或固定電話),并保持通訊暢通。否則,因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
 
  (四)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  (五)為做好此次考試疫情防控,報(bào)考考生請務(wù)必按照《張家界市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開招聘人員筆試新冠肺炎疫情防控告知書》要求,熟知疫情防控相關(guān)內(nèi)容,提前做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。
 
  十、報(bào)考服務(wù)咨詢及監(jiān)督舉報(bào)電話
 
  (一)服務(wù)咨詢電話
 
  市紀(jì)委監(jiān)委組織部:0744-8222274。
 
  (二)監(jiān)督舉報(bào)電話
 
  市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室:0744-8202083。
 
  十一、本次公開招聘公告的未盡事宜,按照人事部令第6號、湘人社發(fā)〔2019〕1號和張人社發(fā)〔2014〕70號執(zhí)行。對招聘過程中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
  中共張家界市紀(jì)律檢查委員會(huì)
 
  2022年6月17日
 
  文章來源:http://www.zjjlz.gov.cn/content/2022/06/17/11400120.html
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