2022湖南益陽開放大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告(3名)
湖南益陽開放大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告摘要
2022年湖南益陽開放大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布,招聘全額撥款事業(yè)編制人員3名,報(bào)名時(shí)間:2022年6月16日9:00至2022年6月28日17:00。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
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湖南益陽開放大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告正文
益陽開放大學(xué)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
益陽開放大學(xué)的前身是益陽廣播電視大學(xué),創(chuàng)立于1979年,位于湖南省益陽市赫山區(qū)康富北路5號,地處市中心,是益陽市人民政府主辦,運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段進(jìn)行遠(yuǎn)距離教學(xué)的開放性高等學(xué)校。2021年11月30日,學(xué)校更名掛牌為益陽開放大學(xué)。
因?qū)W校發(fā)展需要,現(xiàn)我校面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員3名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《關(guān)于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
。ㄒ唬﹫(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
。ǘ﹫(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
。ㄈ﹫(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、招聘條件
。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;
。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得參加報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限的工作人員、在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生;
6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位、計(jì)劃及要求
招聘全額撥款事業(yè)編制人員3名,具體崗位與要求詳見益陽開放大學(xué)2022年招聘崗位計(jì)劃表(附件1),崗位所要求的專業(yè)以湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄(附件4)為準(zhǔn)。。
四、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名時(shí)間
2022年6月16日9:00至2022年6月28日17:00。
。ǘ﹫(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,請應(yīng)聘者將報(bào)名材料以壓縮包(其名稱為“崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報(bào)名郵箱:463538135@qq.com(聯(lián)系人:陳老師 13337370555)
。ㄈ﹫(bào)名材料
1.應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《益陽開放大學(xué)公開招聘應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件2,應(yīng)聘人員須在承諾欄手寫簽名,PDF格式)、《益陽開放大學(xué)公開招聘應(yīng)聘人員基本情況一覽表》(附件3,Excel格式)。
2.本人有效身份證原件、各階段所取得的學(xué)歷學(xué)位證書原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需加蓋學(xué)校公章),PDF格式。
相關(guān)要求:
1.應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年8月31日前取得,未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消聘用資格。
2.有工作單位的請出具加蓋單位人事部門公章的同意報(bào)考證明。
。ㄋ模┵Y格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
。ㄎ澹┛荚
、遍_考比例
有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。如資格審查通過人數(shù)達(dá)不到開考比例,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例或取消、核減崗位招聘計(jì)劃。
2.考試方式
考試采取筆試、試講相結(jié)合的方式進(jìn)行,職位綜合成績=筆試成績×60%+試講成績×40%。考試成績均按百分制計(jì)算,筆試成績、試講成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷方式,主要測評應(yīng)聘人員實(shí)際寫作能力,主要考核內(nèi)容為公文寫作。
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員,試講采取傳統(tǒng)授課方式進(jìn)行。
凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分),若參考人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行在益陽開放大學(xué)網(wǎng)站公布。
(七)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績出現(xiàn)并列時(shí),則按筆試成績從高分到低分確定)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察環(huán)節(jié)主要考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、心理素質(zhì)、崗位匹配度等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者(須出具書面意見),按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ),同一崗位遞補(bǔ)最多不超過2次。
五、公示
經(jīng)單位集體研究,根據(jù)考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果,提出擬聘用人選,并將擬聘用人員的學(xué)歷(學(xué)位)證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料,提交市人社局審查。經(jīng)審查的擬聘用人員名單在益陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)和益陽開放大學(xué)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
六、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度(試用期包括在聘用合同期內(nèi)),最低服務(wù)年限為3年。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
咨詢電話:0737-4225947(益陽開放大學(xué)黨政辦公室)
監(jiān)督電話:0737-4216098(益陽開放大學(xué)監(jiān)察室)
益陽開放大學(xué)
2022年6月15日
文章來源:http://www.yiyang.gov.cn/yiyang/2/79/90/content_1602045.html
湖南益陽開放大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告附件
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