根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）以及《關(guān)于印發(fā)<新邵縣加強人才引進(jìn)培養(yǎng)使用暫行規(guī)定>的通知》（新黨發(fā)〔2017〕14號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定面向社會公開引進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)急需緊缺人才5名，現(xiàn)就引進(jìn)人才工作有關(guān)事宜公告如下：

 

　　一、引進(jìn)計劃

 

　　本次人才引進(jìn)計劃共計5名，引進(jìn)崗位、計劃數(shù)及資格條件詳見《2022年新邵縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)急需緊缺人才引進(jìn)崗位表》（附件1）。相關(guān)信息可通過新邵縣人民政府網(wǎng)（http://www.xinshao.gov.cn/）查詢。

 

　　二、引進(jìn)條件

 

　　（一）應(yīng)具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件;

 

　　5.具備引進(jìn)崗位要求的年齡、學(xué)歷學(xué)位及相應(yīng)資格等要求（見附件1）。

 

　　報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合崗位專業(yè)條件的，由用人單位主管部門提出意見，報縣委人才辦認(rèn)定。

 

　　（二）不能報考人員

 

　　1.邵陽市范圍內(nèi)（簡稱“市內(nèi)”）在職在編機關(guān)事業(yè)單位人員（含駐邵高等院校等單位）或已與市內(nèi)國有企業(yè)簽訂正式勞動合同的人員，以及市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)解聘辭職未滿一年（截止到報名結(jié)束時間）的人員；

 

　　2.現(xiàn)役軍人；

 

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)（紀(jì)）處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　6.違反計劃生育政策的人員；

 

　　7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位；

 

　　8.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

 

　　9.不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報考，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報考，其他情形依次類推；

 

　　10.法律、政策規(guī)定的其他不能報考或不得聘用的人員。

 

　　三、引進(jìn)程序和方法

 

　　引進(jìn)工作按報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　�。ㄒ唬﹫竺�及資格審查

 

　　網(wǎng)上報名、資格初審時間：2022年5月30日8:00—6月3日17:30；現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。

 

　　1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者必須在6月3日17:30前報名，每人只能報考一個引進(jìn)崗位，填寫《2022年新邵縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》(見附件2)，同時提供近期1寸同底免冠半身彩色照片、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)等材料的照片或掃描件，并以郵件標(biāo)題為：“姓名+應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)”發(fā)送至報名郵箱：xsrcb3608701@163.com。經(jīng)初審合格后，通知進(jìn)入現(xiàn)場資格審查。

 

　　2.現(xiàn)場資格審查。時間和地點另行通知，網(wǎng)上報名并經(jīng)資格初審合格的應(yīng)聘者需在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查時須本人在現(xiàn)場進(jìn)行，提供本人簽字的《2022年新邵縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》、近期1寸同底免冠半身彩色照片3張、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)等材料的原件和復(fù)印件。有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明。

 

　　3.相關(guān)要求。應(yīng)聘者限報一個崗位，不得重復(fù)或多報崗位，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。

 

　　（二）面試

 

　　本次引進(jìn)不設(shè)開考比例。面試時間、地點另行通知。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試成績滿分為100分，60分為合格，如參加面試人員數(shù)與引進(jìn)人才職位計劃數(shù)為1:1比例的，則面試成績須達(dá)到70分及以上。

 

　　（三）體檢

 

　　體檢時間另行通知，根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘計劃人數(shù)等額確定體檢對象，面試成績相同的，學(xué)歷高的優(yōu)先，學(xué)歷仍相同的，年齡大的優(yōu)先。

 

　　體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　體檢不合格的取消引進(jìn)資格；體檢對象自動放棄的，取消引進(jìn)資格。因體檢不合格或自動放棄的，同一崗位按面試成績排名從高分到低分遞補一次，成績低于70分者不予遞補。

 

　　（四）考察

 

　　體檢合格后，由相關(guān)部門對體檢合格人員進(jìn)行考察�？疾靺⒄諊�家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)實施。考察不合格的，取消引進(jìn)資格，缺額不予替補。報名時，應(yīng)屆畢業(yè)生憑《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及學(xué)校有效證明等報名的，考察前須交驗畢業(yè)證原件。

 

　�。ㄎ澹┕�示

 

　　考察合格的擬引進(jìn)人員，在新邵縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間如被實名舉報者，經(jīng)查證屬實，取消引進(jìn)資格。

 

　�。�六）聘用

 

　　經(jīng)公示無異議的人員，由用人單位按相關(guān)規(guī)定和程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，在我縣最低服務(wù)期為六年（含試用期）。聘用人員試用期按國家相關(guān)政策執(zhí)行。

 

　　四、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策及有關(guān)要求

 

　　1.引進(jìn)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人才，連續(xù)兩年考核合格且符合我縣人才補貼發(fā)放條件的，可從下一年度起申請人才補貼。其中：引進(jìn)的博士研究生為每人3萬元/年，碩士研究生為每人2萬元/年，“一流大學(xué)建設(shè)高校”“985”“211”工程一級學(xué)院本科生為每人1萬元/年，發(fā)放期限為5年（不包括在職期間獲得的學(xué)歷學(xué)位）。

 

　　2.引進(jìn)人才的年度考核工作，由用人單位主管部門及其紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)，考核結(jié)果報縣委組織部人才辦和縣人社局備案。年度考核不合格的，取消一年的人才補貼；連續(xù)兩年考核不合格的，取消其引進(jìn)資格，解除聘用。

 

　　3.引進(jìn)的人才在我縣最低服務(wù)期限為六年（含試用期）。服務(wù)期未滿調(diào)離本縣的，須全額退回已領(lǐng)補貼。

 

　　五、工作紀(jì)律

 

　　1.本次人才引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

 

　　2.資格審查工作貫穿本次引才的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合招考條件、弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔(dān)。

 

　　3.本次引進(jìn)，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、資格審查、考試、體檢、考察、報到等，均視為自動放棄考試、聘用資格。

 

　　4.對違紀(jì)違規(guī)行為，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處罰。

 

　　5.疫情期間，報考考生須遵從防疫考務(wù)要求。

 

　　6.本公告未盡事宜，由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　本次人才引進(jìn)監(jiān)督舉報投訴及考試咨詢電話：

 

　�。�1）監(jiān)督舉報投訴電話：新邵縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣組織系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察組：0739－3608760。

 

　�。�2）咨詢電話：0739-3607401（縣人社局）

 

　　15367291267（縣委組織部）

 

　　中共新邵縣委組織部

 

　　新邵縣人力資源和社會保障局

 

　　2022年5月27日

 

　　文章來源：http://www.xinshao.gov.cn/xinshao/xtzgg/202205/b95d7ead6efb46b8bc3e249d144dd68b.shtml