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2021湖南岳陽市平江縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘專技人員公告(41名)

發(fā)布:2021-04-19 17:51:23 字號: | | 我要提問我要提問
  2021湖南岳陽市平江縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘專技人員公告(41名)已公布,報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2021年4月20日(地點(diǎn):岳陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院)。其他院校醫(yī)衛(wèi)專業(yè)畢業(yè)生(含規(guī)培及已規(guī)培完成的畢業(yè)生)報(bào)名的在4月27日前到平江縣衛(wèi)生健康局207室報(bào)名。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
2021年平江縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員(第二批)方案
 
  為加強(qiáng)我縣衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè),打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高素質(zhì)專業(yè)人才隊(duì)伍,經(jīng)研究,決定公開招聘一批大專及以上學(xué)歷專業(yè)人才充實(shí)到縣醫(yī)療衛(wèi)生單位,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
 
  一、招聘原則:公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
 
  二、人員管理:列入相應(yīng)事業(yè)單位編制,實(shí)行聘用制管理,其崗位等級待參加單位競聘后確定。
 
  三、招聘計(jì)劃:本次招聘人才共41名,具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件等見《2021年平江縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員(第二批)崗位表》(附件1)。
 
  四、報(bào)考資格條件
 
  1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
 
  2、具有良好的品行和職業(yè)道德。
 
  3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  4、綜合素質(zhì)優(yōu),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,愿意為平江衛(wèi)健事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)才華。
 
  5、年齡25周歲以下是指1995年4月19日以后出生。
 
  6、招聘職位明確為面向高校畢業(yè)生招聘的,只適用國家統(tǒng)一招生的2021年普通高校畢業(yè)的畢業(yè)生以及2019、2020年普通高校畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生招聘。
 
  7、符合招聘崗位所需的其他資格條件,詳見《2021年平江縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員(第二批)崗位表》(附件1)。
 
  8、2021年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2021年8月31日前取得畢業(yè)證;在讀的非2021屆畢業(yè)生不得報(bào)考。
 
  9、平江縣內(nèi)在編人員不得報(bào)考。
 
  五、報(bào)名要求
 
  1.報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
 
  報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。
 
  報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2021年4月20日(地點(diǎn):岳陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院)。其他院校醫(yī)衛(wèi)專業(yè)畢業(yè)生(含規(guī)培及已規(guī)培完成的畢業(yè)生)報(bào)名的在4月27日前到平江縣衛(wèi)生健康局207室報(bào)名。
 
  2.報(bào)名要求
 
  報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)職位的資格條件,并對所報(bào)考單位的工作職責(zé)、性質(zhì)、內(nèi)容及所在地域、環(huán)境、條件等情況進(jìn)行適當(dāng)必要的了解,慎重、理性報(bào)考。報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信報(bào)考,并簽訂誠信考試承諾書,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,確保材料真實(shí)性和來源合法性。有時(shí)間要求的年齡、戶籍、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱、工作經(jīng)歷、成果和業(yè)績等材料截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。
 
  招聘崗位有專業(yè)要求的,參照《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。
 
  對違反誠信報(bào)考規(guī)定,有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變造相關(guān)證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為,一律取消考試和聘用資格,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。
 
  3.資格審查
 
  招聘單位對報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,應(yīng)聘人員必須對報(bào)名所提供的信息負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員需提供本人親筆簽名的《平江縣事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名表》、近期免冠一寸彩色照片3張、有效居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證(需要相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的)以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。
 
  2021年全國普通高等學(xué)校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的,提供《在線學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng)下載)、加蓋學(xué)校教務(wù)管理部門公章的成績單、專業(yè)方向證明、執(zhí)業(yè)資格證、加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章的《畢業(yè)生推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》原件及其復(fù)印件。
 
  六、招聘考試
 
  招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行?荚嚬ぷ饔善浇h衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,同時(shí)接受平江縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的全程指導(dǎo)和監(jiān)督?荚囁谐煽兙此纳嵛迦刖_到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
 
  (一)開考比例
 
  筆試開考比例為1:3。達(dá)不到開考比例的,原則上應(yīng)核減或取消該崗位計(jì)劃,但對急需緊缺崗位由招聘單位或其主管部門申請,經(jīng)縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可適當(dāng)放寬開考比例。
 
  (二)筆試
 
  筆試主要測試與招聘崗位相對應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識。筆試實(shí)行百分制,考試均不指定考試教材。
 
  筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績,對實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,依據(jù)筆試成績劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線按實(shí)際參考人員筆試總成績的平均分的85%計(jì)算,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其面試資格。筆試從高到低按1:2的比例確定進(jìn)入面試人員名單。
 
  筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
  (三)面試
 
  面試時(shí)間和方案另行發(fā)布。
 
  (四)綜合成績計(jì)算及公示
 
  考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
 
  面試結(jié)束后,根據(jù)考試綜合成績按招聘崗位從高分到低分進(jìn)行排名并公示。
 
  (五)同分優(yōu)先處理辦法
 
  綜合成績相同的,按下列方法處理:1、綜合成績相同的,以筆試成績較高者優(yōu)先; 2、筆試成績相同的,以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先;如再相同,以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先。
 
  七、體檢
 
  按照招聘職位計(jì)劃1:1的比例,在參加面試人員中按面試成績從高到低的順序確定體檢對象。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生負(fù)責(zé),體檢時(shí)間另行公示。
 
  八、考察
 
  體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由招聘單位對體檢合格人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)情、應(yīng)聘資格條件等情況。核實(shí)其是否符合報(bào)考條件,提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)有效。具體考察辦法參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局[2013]2號)執(zhí)行,并形成具體的考察結(jié)論。
 
  九、遞補(bǔ)
 
  因考察或體檢不合格、自愿放棄等各種原因出現(xiàn)人員缺額的依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)原則上不超過2次。
 
  十、公示
 
  1、公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同招聘單位根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員,擬聘用人員名單將在平江縣政府門戶網(wǎng)上公示,公示期為7個(gè)工作日,接受社會各界監(jiān)督。
 
  2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
 
  3.擬聘用人員名單公示后,出現(xiàn)崗位空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。
 
  十一、辦理聘用手續(xù)
 
  公示期滿后無異議的人員,經(jīng)人社局審核備案后辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。
 
  十二、招聘紀(jì)律
 
  公開招聘工作涉及面廣,政策性強(qiáng),社會關(guān)注度高。各有關(guān)部門和單位要高度重視,根據(jù)工作職責(zé)公平、公正搞好公開招聘工作。紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督。公開招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序和紀(jì)律要求進(jìn)行,凡違反程序或工作紀(jì)律的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)文件嚴(yán)格追究責(zé)任,進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
 
  十三、有關(guān)規(guī)定
 
  1.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定期限前,非因?qū)W校原因未取得畢業(yè)證的,取消錄用資格。2.錄取人員在規(guī)定期限內(nèi)不到單位報(bào)到上班或不能提交個(gè)人檔案的,則視為自動(dòng)放棄,其空缺崗位不再遞補(bǔ)。3.本次招聘工作實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員需按照《誠信考試承諾書》的要求,誠信參加考試。如出現(xiàn)弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)、隨意放棄的,記入平江縣考試誠信庫,3年內(nèi)不得參加平江縣事業(yè)單位招聘考試,因特殊原因缺考的,須在考試結(jié)束后三天內(nèi)向平江縣人力資源和社會保障局提交書面說明。4.所有錄取人員需與用人單位簽訂最低服務(wù)期限協(xié)議書,在平江縣的最低服務(wù)期限為5年(除規(guī)培年限外),未滿最低服務(wù)期限不能調(diào)出平江縣工作。在最低服務(wù)年限內(nèi),不得有以下行為:①以任何理由要求調(diào)離本單位;②參加外縣(市、區(qū))公開選調(diào)考試等;③辭職。如拒不履行最低服務(wù)年限,擬錄人員須賠付相關(guān)違約金,具體金額按聘用前簽定的協(xié)議執(zhí)行。5、聘用后一年內(nèi)有本專業(yè)資格考試未考取相應(yīng)資質(zhì)的,解除聘用合同。一年內(nèi)沒有本專業(yè)國家資格考試的延長聘用一年后仍未取得相應(yīng)資質(zhì)的,解除聘用合同。
 
  十四、咨詢聯(lián)系
 
  報(bào)名咨詢電話:
 
  0730—6699973(平江縣衛(wèi)健局政工人事股)
 
  0730—6292370(平江縣人社局事業(yè)股)
 
  監(jiān)督電話:
 
  0730—6263535(平江縣紀(jì)委監(jiān)委)
 
  0730-6699907(平江縣紀(jì)委派駐衛(wèi)健局紀(jì)檢組)
 
  附件下載:
 
 
  平江縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
  2021年4月19日
 
  文章來源:http://www.pingjiang.gov.cn/35048/35067/content_1809286.html
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