有些考生在面試答題時喜歡背套路、說套話，導致考生面試分數(shù)偏低、成績不理想。而要做到答題內(nèi)容不套路，我們就需答出針對性。如何答出針對性呢？這就要求我們從題干出發(fā)，充分分析利用題干信息作答。接下來，湖南公務員考試網(wǎng)小編通過例題讓大家掌握。

　　例題一：習總書記強調(diào)：“我們要堅持‘以百姓心為心’，傾聽人民心聲，汲取人民智慧，始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。”請談談你的理解。

 

　　考生在答這道題的踐行道理部分時，往往會談我們要全心全意為人民服務、要情為民所系、利為民所謀。這本身并沒錯，但缺乏針對性。要談出針對性，我們要充分分析利用題干信息。我們可以這樣談踐行道理，比如：第一，要堅持“以百姓心為心”，學會換位思考，站在百姓的角度思考問題，想群眾之所想，急群眾之所急;第二，要傾聽人民心聲，了解人民的需求與不滿，針對人民的訴求去為人民服務;第三，要汲取人民智慧，向人民群眾學習，學習人民群眾做人做事的方法，學習人民群眾的優(yōu)良品質(zhì)等;第三，要從實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益出發(fā)去開展和結(jié)束工作，要全心全意為人民謀利益。

 

　　例題二：當前，我國正處于防汛關(guān)鍵期。就在全國多地干群以戰(zhàn)時狀態(tài)全身心投入防汛救災一線的時候，有少數(shù)黨員干部關(guān)鍵時刻“掉鏈子”，有的工作人員圍觀釣魚、回家辦私事，有的干部志記錄不全，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)移群眾不到位、虛報漏報數(shù)據(jù)。對此，請談談你的看法?

 

　　這道題在分析原因的時候，往往會說是干部自身缺乏責任意識、自身缺乏擔當精神、自身紀律意識不強等。這樣分析針對性不夠，我們應該充分分析利用題干信息來分析原因，比如：防汛人員在哨所內(nèi)“帶彩”打花牌、有的工作人員圍觀釣魚、回家辦私事可能是因為其自身缺乏責任意識、紀律意識、擔當精神，也可能是因為上級監(jiān)管不嚴;有的干部違規(guī)飲酒可能是因為其工作壓力太大;日志記錄不全、有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)移群眾不到位可能是因為其能力不足;虛報漏報數(shù)據(jù)可能是因為干部工作量太大導致的。

 

　　以上就是今天要跟大家分享的充分分析利用題干信息答題的技巧，可以讓考生在考場上答出針對性，答出好成績。