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2020湖南張家界市慈利縣建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘勞務(wù)派遣制職員公告(17名)

發(fā)布:2020-12-22 16:34:13 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  2020湖南張家界市慈利縣建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘勞務(wù)派遣制職員公告(17名)已公布,報(bào)名時(shí)間:自2020年12月22日8:00起至2021年1月8日17:30止。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
慈利縣建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2020年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制職員公告
 
  情況簡(jiǎn)介
 
  慈利縣建設(shè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱建投集團(tuán))于2020年9月2日成立,是縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局作為出資人的國(guó)有獨(dú)資有限公司,注冊(cè)資本為2億元。公司按照“一年打基礎(chǔ),三年上臺(tái)階,五年大發(fā)展”的工作目標(biāo),全力推進(jìn)全縣旅游和城市重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、精品工程以及相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)的投資建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理,建成融資、投資、建設(shè)及營(yíng)運(yùn)有機(jī)統(tǒng)一、高效運(yùn)作的現(xiàn)代化企業(yè)。
 
  為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐和建投集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)全權(quán)委托慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘17名勞務(wù)派遣制職員,招聘具體事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  1.堅(jiān)持“德才兼?zhèn)、以德為?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn);
 
  2.堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則;
 
  3.堅(jiān)持工作需要、人崗相適、注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的原則。
 
  二、招聘條件
 
  (一)基本條件:
 
  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),思想進(jìn)步,政治合格。
 
  2.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  3.遵守憲法和法律,近三年來(lái)無(wú)違法犯罪記錄,為人正派,品德良好。
 
  4.敬業(yè)愛(ài)崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
 
  5.個(gè)人檔案及相關(guān)資料真實(shí)、完整。
 
  (二)以下情形不得報(bào)考:
 
  1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
 
  2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
 
  3.失信被執(zhí)行人員。
 
  三、招聘職位及要求
 
  建投集團(tuán)計(jì)劃2020年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制職員17名,具體招聘計(jì)劃、招聘職位、招聘要求等如下:
 

序號(hào)

部門

職位

招聘計(jì)劃

招聘要求

1

建投集團(tuán)綜合管理部

1-1 文秘

2

全日制大專學(xué)歷及以上,要求文秘、新聞、中文或相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,2年以上類似工作經(jīng)歷,政治素質(zhì)高,形象好,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的公文寫作能力,能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

2

建投集團(tuán)黨建人事部

2-1 黨建工會(huì)文秘

1

全日制大專學(xué)歷及以上,要求中共黨員、文秘、新聞、中文或相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,2年以上類似工作經(jīng)歷,政治素質(zhì)高,能團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),寫作能力較強(qiáng),能熟練辦公自動(dòng)化軟件。綜合能力特別優(yōu)秀,有黨建工作經(jīng)驗(yàn)者,條件可適當(dāng)放寬。

3

建投集團(tuán)計(jì)劃財(cái)務(wù)部

3-1 副部長(zhǎng)

1

大專學(xué)歷及以上,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè),持有財(cái)會(huì)專業(yè)中級(jí)職稱。男女不限,年齡48歲以下(1972年12月1日后出生),有投融資工作經(jīng)歷,熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件,政治素質(zhì)高,具有一定財(cái)務(wù)法規(guī)知識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的職業(yè)道德操守。

3-2 融資專員

1

全日制大專學(xué)歷及以上,財(cái)務(wù)、金融、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,有國(guó)企融資崗位工作經(jīng)歷,執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的職業(yè)道德操守。熟悉并從事過(guò)融資相關(guān)工作者優(yōu)先。

 

序號(hào)

部門

職位

招聘計(jì)劃

招聘要求

 

4

建投集團(tuán)風(fēng)控法務(wù)部

4-1 風(fēng)控法務(wù)專員

1

大專學(xué)歷及以上,法律專業(yè)畢業(yè),年齡48歲以下(1972年12月1日后出生),男女不限,政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,具備較強(qiáng)的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優(yōu)秀,具備律師執(zhí)業(yè)資格者,具有類似工作經(jīng)歷或國(guó)企同崗位經(jīng)歷者,條件可適當(dāng)放寬。

 

4

建投集團(tuán)風(fēng)控法務(wù)部

4-2 招標(biāo)投標(biāo)專員

1

全日制大專學(xué)歷及以上,工程類、法律等相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通,紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優(yōu)秀,具有類似工作經(jīng)歷或國(guó)企同崗位經(jīng)歷者,條件可適當(dāng)放寬。

 

5

建投集團(tuán)投資發(fā)展部

5-1 部門負(fù)責(zé)人

1

大專學(xué)歷及以上,年齡48歲以下(1972年12月1日后出生),男女不限,有2年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)歷,政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同事,善于溝通,樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)和文字寫作能力。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

 

5-2 管理專員

1

大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,2年以上工作經(jīng)歷,政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優(yōu)秀者,具有類似工作經(jīng)歷或國(guó)企同崗位經(jīng)歷者,條件可適當(dāng)放寬。

 

序號(hào)

部門

職位

招聘計(jì)劃

招聘要求

 

6

建投集團(tuán)工程建設(shè)部

6-1 前期專員

2

全日制大專學(xué)歷及以上,建筑工程或工程咨詢等相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,有2年以上類似崗位工作經(jīng)歷。政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),能熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備一定的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

 

6-2 安全管理專員

2

全日制大專學(xué)歷及以上,工程類相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,有2年以上類似崗位工作經(jīng)歷。政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),能熟練使用工程類辦公軟件和常用辦公自動(dòng)化軟件,具備較強(qiáng)的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

 

7

集團(tuán)子公司(路橋公司)

7-1 綜合管理科文秘

1

全日制大專學(xué)歷及以上,要求文秘、新聞、中文或相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,有2年以上類似工作經(jīng)歷。政治素質(zhì)高,形象好,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的寫作能力,能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

 

8

集團(tuán)子公司(建材公司)

8-1 策劃總監(jiān)

1

大專學(xué)歷及以上,經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷策劃等相關(guān)專業(yè),年齡48歲以下(1972年12月1日后出生),男女不限,2年以上類似工作經(jīng)歷。政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同事,善于溝通,樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)、服從意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力和較強(qiáng)的口頭表述、文字表述能力,能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。綜合能力特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

 

序號(hào)

部門

職位

招聘計(jì)劃

招聘要求

 

8

集團(tuán)子公司(建材公司)

8-2 財(cái)務(wù)人員

1

全日制大專學(xué)歷及以上,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)。年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限。政治素質(zhì)高,熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件,具有一定財(cái)務(wù)法規(guī)知識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、書面寫作能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的職業(yè)道德操守。

 

8-3 營(yíng)銷人員

1

大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商行政管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),年齡40歲以下(1980年12月1日后出生),男女不限,2年以上工作經(jīng)歷。政治素質(zhì)高,能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)同事、善于溝通、樂(lè)于奉獻(xiàn),紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷和溝通結(jié)交能力。綜合能力特別優(yōu)秀,具有類似工作經(jīng)歷者,條件可適當(dāng)放寬。

 

合計(jì)

17

 
  四、招聘程序
 
  (一)報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式
 
  (1)報(bào)名時(shí)間:自2020年12月22日8:00起至2021年1月8日17:30止。
 
  (2)報(bào)名地點(diǎn):慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司辦公室(零陽(yáng)鎮(zhèn)筆架路001號(hào) 縣政府原政務(wù)公開(kāi)中心),聯(lián)系電話:13574432233(覃先生),15874463355(羅女士)。
 
  (3)報(bào)名方式:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名郵箱地址:540947745@qq.com。報(bào)名需填寫《慈利縣建投集團(tuán)2020年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制職員報(bào)名表》。
 
  (4)報(bào)名時(shí)交考務(wù)費(fèi):50元/人。
 
  2.報(bào)名所需材料
 
  (1)有效居民身份證和本人戶口原件,并提供復(fù)印件各1份。
 
  (2)報(bào)考崗位要求的相關(guān)證書原件并提供復(fù)印件1份:國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告(2001年1月1日后畢業(yè)的大專以上畢業(yè)生必須提供);崗位要求具備的資格證書。
 
  (3) 2寸近期正面免冠同底彩色照片2張(1張貼報(bào)名表指定位置,1張用于準(zhǔn)考證)。
 
  (4)網(wǎng)上報(bào)名,相關(guān)證件的掃描件可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)上傳,原件必須在筆試前進(jìn)行資格審查。
 
  3.報(bào)名相關(guān)要求
 
  每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)職位,要求本人報(bào)名并填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。
 
  (二)資格審查
 
  報(bào)名時(shí)由慈利縣建投集團(tuán)黨建人事部會(huì)同慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司根據(jù)招聘公告要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行初審,初審合格的人員方能參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
 
  (三)考試
 
  1.筆試
 
  筆試分紙質(zhì)考試和計(jì)算機(jī)測(cè)試兩部分,紙質(zhì)考試和計(jì)算機(jī)測(cè)試均為100分,紙質(zhì)考試占筆試成績(jī)的80%,計(jì)算機(jī)成績(jī)占筆試成績(jī)的20%,即筆試成績(jī)=紙質(zhì)成績(jī)*80%+計(jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)20%。
 
  筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
 
  筆試為閉卷考試?忌仨殤{有效居民身份證和準(zhǔn)考證方能參加考試。筆試考試范圍為各招聘崗位所需要的專業(yè)及業(yè)務(wù)知識(shí),不指定參考書。
 
  筆試缺考者視為自動(dòng)放棄。筆試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
 
  2.面試
 
  筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高分到低分排序,按招聘計(jì)劃1:2的比例分崗位確定參加面試對(duì)象,若最后1名有多名同分者則一同進(jìn)入面試。筆試成績(jī)低于60分(不含60分)者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
 
  進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生原則上不得放棄面試,特殊情況要放棄面試,本人須提前向慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司書面報(bào)告,經(jīng)核實(shí)后由筆試成績(jī)次者遞補(bǔ)參加面試,以此類推。面試須憑本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證入場(chǎng),面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
  面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
 
  3.總成績(jī)計(jì)算
 
  總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
 
  (四)體檢
 
  面試結(jié)束,由慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,根據(jù)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分分崗位依次遞補(bǔ)體檢人員。
 
  體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  (五)考察
 
  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,由慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司匯同慈利縣建投集團(tuán)對(duì)其進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
 
  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者則為考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格并按程序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢:
 
  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
 
  2.被開(kāi)除公職的人員(特別注明允許的崗位除外);
 
  3.未能按規(guī)定提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
 
  4.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
 
  5.在其他單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
 
  6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
 
  (六)考察合格者,公示三天,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。
 
  (七)辦理聘用手續(xù)。
 
  考察合格的應(yīng)聘者,與慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同后派遣到慈利縣建投集團(tuán)上崗。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司報(bào)到并辦理相關(guān)手續(xù),逾期報(bào)到的,取消聘用資格。
 
  (八)試用期
 
  被聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后繼續(xù)聘用,考核不合格者退回慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司。
 
  五、待遇
 
  正式聘用人員崗位工資 3500--5500元/月,享受企業(yè)職工“四險(xiǎn)一金”(基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、基本醫(yī)療生育保險(xiǎn)、公積金)保險(xiǎn)待遇。
 
  六、監(jiān)督
 
  本次招聘工作由縣國(guó)有資產(chǎn)管理局、建投集團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)進(jìn)行全程監(jiān)督。正式聘用人員報(bào)縣人社局辦理用工備案。
 
  七、相關(guān)事項(xiàng)
 
  1.有關(guān)此次招聘的調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),均在建投集團(tuán)2020年招聘報(bào)名微信群公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
 
  2.考生須留下可靠的聯(lián)系方式,并保持通訊暢通。否則,因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
 
  3.考生報(bào)名和參加筆試、面試均應(yīng)配合做好疫情防控工作方可入場(chǎng):①佩戴口罩;②出示健康碼,綠碼方可進(jìn)入;③測(cè)量體溫,高于37.3℃不得入場(chǎng)。工作人員應(yīng)做好疫情防控登記。
 
  八、 其他未盡事宜由慈利縣鑫睿商務(wù)服務(wù)有限公司匯同慈利縣建投集團(tuán)共同研究確定。
 
  附件:《慈利縣建投集團(tuán)2020年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制職員報(bào)名表》
 
  慈利縣建設(shè)投資集團(tuán)有限公司
 
  2020年12月21日
 
  文章來(lái)源:http://cili.zjj.gov.cn/c3386/20201222/i588582.html


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