2020湖南長(zhǎng)沙市望城區(qū)斑馬湖土地開(kāi)發(fā)有限公司招聘員工公告（4名）

發(fā)布：2020-10-06 14:55:10 字號(hào)：小 | 中 | 大

　　2020湖南長(zhǎng)沙市望城區(qū)斑馬湖土地開(kāi)發(fā)有限公司招聘勞務(wù)派遣制員工公告（4名）已公布，報(bào)名時(shí)間：2020年9月30日至2020年10月14日。(報(bào)名時(shí)間截止于10月14日17:30)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下：

長(zhǎng)沙市望城區(qū)斑馬湖土地開(kāi)發(fā)有限公司2020年第一批公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

　　長(zhǎng)沙市望城區(qū)斑馬湖土地開(kāi)發(fā)有限公司系以土地一級(jí)開(kāi)發(fā)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、商品房銷售與租賃為主的國(guó)有企業(yè)，完全按照現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作制度規(guī)范運(yùn)行。公司于2013年8月組建，注冊(cè)資金5000萬(wàn)元。公司自成立以來(lái)，在資金保障、專業(yè)技術(shù)力量等房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)方面均已具備雄厚力量。我們也將本著“把握現(xiàn)在，展望未來(lái)”的宗旨推動(dòng)房地產(chǎn)行業(yè)文化的傳播，推進(jìn)行業(yè)管理，提高行業(yè)整體素質(zhì)、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益。現(xiàn)根據(jù)旗下項(xiàng)目萬(wàn)興小區(qū)項(xiàng)目需求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

　　二、招聘崗位

　　根據(jù)公司發(fā)展需求，計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣制員工4名，工作地點(diǎn)為望城。具體招聘崗位、專業(yè)要求等詳見(jiàn)《長(zhǎng)沙市望城區(qū)斑馬湖土地開(kāi)發(fā)有限公司2020年第一批公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、招聘范圍

　　面向全國(guó)，符合招聘資格和條件的均可報(bào)名。

　　四、報(bào)名資格條件

　　1.具備良好的道德品質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)違紀(jì)違法行為者;

　　2.身體健康，具有正常履職的身體條件;

　　3.具備招聘職位所要求的資格條件;

　　4.應(yīng)聘者所提供材料必須真實(shí)有效，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)名和聘用資格。

　　五、招聘程序與方法

　　報(bào)名→資格審查→初試(初面)→復(fù)試→背景調(diào)查→體檢→公示→聘用

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年9月30日至2020年10月14日。(報(bào)名時(shí)間截止于10月14日17:30)。

　　2.報(bào)名方式

　　郵箱報(bào)名：應(yīng)聘者須將報(bào)名表以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名(附件2)及身份證(正反面)、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱等相關(guān)證書(shū)發(fā)送到bmhrs@wcbmh.com;

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：前程無(wú)憂官網(wǎng)長(zhǎng)株潭頻道(https://www.51job.com/changsha/)

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)

　　(1)應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，應(yīng)慎重選擇報(bào)考職位;

　　(2)應(yīng)聘者應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名信息，否則自行承擔(dān)取消應(yīng)聘資格的后果;

　　(3)應(yīng)聘者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;

　　(4)應(yīng)聘者須按照招聘職位各項(xiàng)條件要求一一對(duì)應(yīng)填寫(xiě)，專業(yè)名稱須與本人畢業(yè)證一致。未按要求填寫(xiě)，因錯(cuò)、漏、改、增字造成審核不合格的，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)取消應(yīng)聘資格的后果。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄取資格，由此造成的一切損失概由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名信息，對(duì)照招聘條件進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，資格審查通過(guò)人員方可進(jìn)入初試環(huán)節(jié)，初試人員名單將在前程無(wú)憂網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

　　(三)初試(占總成績(jī)的50%)

　　1.初試主要考察應(yīng)聘者資歷與崗位的匹配程度;

　　2.初試時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求將另行通知;

　　3.依據(jù)初試成績(jī)由高到低，按對(duì)應(yīng)職位招聘計(jì)劃不低于1:3的比例確定復(fù)試入圍名單，復(fù)試入圍名單將以短信電話通知或在前程無(wú)憂網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

　　(四)復(fù)試

　　1.復(fù)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知;

　　2.總成績(jī)按初試、復(fù)試成績(jī)各占50%的比例折算，擬錄名單根據(jù)綜合成績(jī)從高到低排名，按對(duì)應(yīng)職位招聘計(jì)劃1:1確定。如某個(gè)崗位有多名特別優(yōu)秀者，可增加招聘人數(shù)或調(diào)劑到公司相關(guān)崗位;如無(wú)合適人選，可不推薦進(jìn)入背景調(diào)查環(huán)節(jié)。

　　(五)背景調(diào)查及體檢

　　1.背景調(diào)查：復(fù)試通過(guò)候選人，將進(jìn)行背景調(diào)查，調(diào)查內(nèi)容包括核查報(bào)考人員基本信息的真實(shí)性、在原單位的工作情況等;

　　2.體檢：背景調(diào)查通過(guò)候選人，公司將統(tǒng)一安排在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢;

　　3.有背景調(diào)查或體檢不適合應(yīng)聘崗位的，按應(yīng)聘同一崗位總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)，如無(wú)合適人選，可不推薦錄取。

　　(五)公示

　　面試、背調(diào)、體檢等各個(gè)階段的工作完成后，將預(yù)錄取結(jié)果進(jìn)行公示。

　　(六)簽訂合同

　　公示無(wú)異后，與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂《勞動(dòng)合同》，辦理入職手續(xù)。

　　前程無(wú)憂項(xiàng)目咨詢組：0731-83397691

　　行政人事部：0731-88708755

　　咨詢時(shí)間：周一到周五 9:00-12:00，13:00-17:00

　　附件：