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2020湖南益陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員公告(25名)

發(fā)布:2020-05-25 18:41:48 字號(hào): | | 我要提問我要提問
  2020湖南益陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員公告(25名)已公布,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年5月26日9︰00至6月1日12︰00。每名報(bào)考人員僅限報(bào)一個(gè)職位。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
2020年益陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告
 
  為加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《湖南省公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定,中共益陽(yáng)市委組織部決定開展2020年市直機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,下同)公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員,下同)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、遴選職位與計(jì)劃
 
  本次市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員計(jì)劃25名,其中:面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員單獨(dú)遴選(以下稱:?jiǎn)为?dú)遴選)3名,具體職位和資格條件詳見《2020年益陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1)。
 
  二、報(bào)名范圍及條件
 
  (一)報(bào)名范圍
 
  面向全市各級(jí)機(jī)關(guān)(包括中央、省在益單位)已進(jìn)行公務(wù)員登記、在編在崗的公務(wù)員,以及市外各級(jí)機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記、在編在崗的益陽(yáng)籍公務(wù)員(含配偶為益陽(yáng)籍人員)。
 
  單獨(dú)遴選職位,面向我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(不含街道)機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記、在編在崗的公務(wù)員。
 
  (二)報(bào)名條件
 
  1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;
 
  2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期),在現(xiàn)單位工作1年以上,新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿1年;
 
  3.具有遴選機(jī)關(guān)要求的文化程度和工作能力;
 
  4.擔(dān)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及以下職務(wù)和一級(jí)主任科員及以下相當(dāng)職級(jí)層次;
 
  5.年齡一般在35周歲以下(1984年5月1日以后出生,其他情況依此類推),具體要求見職位表;
 
  6.公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次;
 
  7.身體健康;
 
  8.具有職位要求的其他資格條件;
 
  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)名參加公開遴選:
 
  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
 
  2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
 
  3.進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍或現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限定,未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
 
  4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;
 
  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
 
  6.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
 
  報(bào)考人員不得報(bào)考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
 
  以上基層工作經(jīng)歷、公務(wù)員工作經(jīng)歷、服務(wù)期限等時(shí)間計(jì)算均截止至2020年9月底。
 
  三、報(bào)名程序
 
  本次公開遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。
 
  (一)網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格初審
 
  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年5月26日9︰00至6月1日12︰00。每名報(bào)考人員僅限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名資料提交成功、資格初審?fù)ㄟ^后不得修改報(bào)考職位。請(qǐng)報(bào)考人員登錄(http://yyzzb.12333cp.cn)的網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。
 
  網(wǎng)上資格初審時(shí)間:2020年5月26日9︰00至6月1日12︰00。網(wǎng)上資格初審僅對(duì)基本信息進(jìn)行審查,相關(guān)經(jīng)歷等要求需咨詢遴選機(jī)關(guān)。
 
  報(bào)考人員須嚴(yán)格按照公告和職位表要求,選擇符合條件的職位報(bào)名。報(bào)考人員提供信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確的,責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員對(duì)職位條件不清楚的,應(yīng)主動(dòng)向遴選機(jī)關(guān)咨詢,并對(duì)自己的報(bào)考負(fù)責(zé)任。
 
  (二)打印準(zhǔn)考證
 
  網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^人員于2020年6月4日9︰00至6月5日17︰00自行從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,并按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
 
  筆試最低開考比例一般為1∶5。達(dá)不到開考比例的,核減或取消遴選計(jì)劃。個(gè)別職位達(dá)不到開考比例的,經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可酌情降低開考比例。報(bào)考被取消職位的人員,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。
 
  四、筆試
 
  筆試時(shí)間:2020年6月7日(星期日)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
 
  筆試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。筆試滿分100分,測(cè)試報(bào)考人員的綜合能力和素質(zhì),主要為政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
 
  五、資格復(fù)審
 
  筆試成績(jī)公布后,各遴選機(jī)關(guān)需對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間另行公告)。復(fù)審材料包括本人身份證、本次遴選準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證書、職位要求的其他資格證書原件及復(fù)印件、《2020年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》原件(附件2,從報(bào)名系統(tǒng)打印)、公務(wù)員或參公管理人員登記表復(fù)印件,遴選機(jī)關(guān)要求的其他材料等。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
 
  六、面試
 
  (一)面試人選的確定
 
  按照遴選計(jì)劃1∶2的比例,按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可降低比例或核減遴選計(jì)劃。
 
  (二)面試
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試或無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。面試的方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  遴選職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。
 
  (三)成績(jī)合成與排名
 
  按照筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40 %的方法計(jì)算考生綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的,依據(jù)筆試成績(jī)確定名次。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
 
  七、體檢與考察
 
  根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序,等額確定體檢、考察對(duì)象。體檢由遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織,在市公務(wù)員主管部門指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。
 
  考察由遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)實(shí)施。遴選機(jī)關(guān)應(yīng)派出考察組,對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行核實(shí),對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察政治思想、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度?疾旖M要查閱干部(人事)檔案,核實(shí)考察對(duì)象“三齡兩歷一身份”以及其他需要核實(shí)的情況,如實(shí)寫出考察報(bào)告?疾鞂(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求,凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的,一律取消本次遴選資格。
 
  體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  八、公示與轉(zhuǎn)任
 
  體檢、考察合格者,確定為擬轉(zhuǎn)任對(duì)象,名單在益陽(yáng)黨建網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或所反映問題不影響遴選結(jié)果的人員,正式確定為轉(zhuǎn)任對(duì)象。轉(zhuǎn)任對(duì)象按照干部管理權(quán)限和公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定,由遴選機(jī)關(guān)報(bào)市公務(wù)員主管部門審批。對(duì)符合轉(zhuǎn)任條件的,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
 
  九、重要提示
 
  (一)實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照公告要求,誠(chéng)信參與遴選考試的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī)違法,不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程,報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,均取消遴選資格;報(bào)考人員進(jìn)入遴選考察環(huán)節(jié)后無(wú)故放棄遴選的,兩年內(nèi)不得參加我市公務(wù)員遴選。
 
  (二)嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)違反公開遴選紀(jì)律的報(bào)考人員,按照《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》、《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并將其違紀(jì)違規(guī)違法情況通報(bào)現(xiàn)用人單位及主管部門;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對(duì)公開遴選工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的,一經(jīng)查實(shí),依紀(jì)依法追究責(zé)任。
 
  政策咨詢電話:0737—4227920(市委組織部公務(wù)員管理科)。
 
  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0731-84188416
 
  各遴選機(jī)關(guān)資格復(fù)審地址、咨詢電話等見職位表。
 
  附件下載>>>
 
  附件1:2020年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表
 
  附件2:2020年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名表
 
  中共益陽(yáng)市委組織部
 
  2020年5月25日
 
  文章來(lái)源:http://www.yyzzgz.gov.cn/5920/5936/content_1186596.html
 

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