大家既然已經(jīng)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，那么多少都會(huì)有緊張不安的心情，尤其是在見到面試題目的時(shí)候，最怕的可能就是眾里尋他千百度，思路是啥抓不住！尤其是對(duì)面試小白而言，更多是自己在思考，這個(gè)題好難啊，看到都不知道啥意思，知道意思也表達(dá)不出來，表達(dá)出來了又感覺不好，這可怎么辦啊？這要是到了考場(chǎng)上，我是不是就廢了？

 

　　以上所說的種種現(xiàn)象大家或多或少可能都遇見過，接下來湖南公務(wù)員考試網(wǎng)告訴大家一些考試過程中的一些“黃金法則”，千萬要記�。�
 

　　黃金法則一：把考官當(dāng)親人，長(zhǎng)輩

　　考官?zèng)]有大家想想中的那么可怕。在面試考試中的考官一般年紀(jì)比較大，而且尤其是主考官，一般他們會(huì)考慮到大家的緊張情緒，所以無論是進(jìn)入考場(chǎng)的引導(dǎo)語宣讀，還是題目的朗讀，考官都會(huì)以平緩的語氣盡可能的讓你放松下來。并且，絕大多數(shù)情況下，主考官還會(huì)對(duì)你頻頻點(diǎn)頭示意，面帶微笑，就是為了鼓勵(lì)你自信一點(diǎn)。其他的考官正常情況下也會(huì)跟你進(jìn)行眼神交流，但也可能會(huì)由于考試時(shí)間過長(zhǎng)，較為疲憊，所以顯得沒有對(duì)你特別關(guān)注。綜上，哪怕是自己答題過程中出現(xiàn)了一些小的瑕疵或問題，不要慌張，大膽作答即可。
 

　　黃金法則二：緩解緊張的技巧
 

　　大家在剛進(jìn)入考場(chǎng)的時(shí)候難免會(huì)對(duì)這種審訊式的考試方式略感陌生，緊張感在所難免，總想著去克服，但樹欲靜而風(fēng)不止。那怎么辦呢？一方面，大家要想象自己就是在面試學(xué)習(xí)過程中的一次正常模擬，將考官想象成我們的同學(xué)老師，另一方面，給大家推薦兩個(gè)臨場(chǎng)解壓小技巧：一是在正常坐姿的情況下，用十個(gè)腳趾用力抓地，轉(zhuǎn)移注意力(很有效)；二是深呼吸，吸氣的時(shí)候要慢，往外呼氣的時(shí)候要快。(推薦在考官讀引導(dǎo)語的過程中感覺特別緊張的同學(xué)使用)。
 

　　黃金法則三：認(rèn)真聽題，審題
 

　　面試考試歸根結(jié)底是對(duì)題目的作答，而我們的答題內(nèi)容一定要來自于題干，很多同學(xué)在面試考試前期備考的過程中背了大量的名言警句，熱點(diǎn)知識(shí)，非常期待在面試考場(chǎng)上大展身手，所以當(dāng)看見面試題目的第一時(shí)間會(huì)去聯(lián)想自己曾經(jīng)的積累。但大家要注意的是那些所謂的模板，套路，這些考官也知道，大家要把注意力集中在題干上面，每一個(gè)思考角度，每一句答題內(nèi)容只要是完全由題干引發(fā)，那么你的答題就是有針對(duì)性的。
 

　　黃金法則四：學(xué)會(huì)列提綱，節(jié)省時(shí)間
 

　　我們要在考試之前養(yǎng)成一個(gè)良好的答題習(xí)慣，列提綱就是非常重要的一個(gè)；這需要通過大量的練習(xí)，每一題的提綱，字?jǐn)?shù)不要太多，二十個(gè)字左右，濃縮的都是精華。從思考到提綱列完，一般推薦的時(shí)間是30-45秒左右。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，每個(gè)考場(chǎng)面試的最高分，思考時(shí)間都不是很長(zhǎng)。因?yàn)檫@表明了你具有強(qiáng)大的思維能力，語言組織能力和自信流暢的表達(dá)能力。
 

　　黃金法則五：自信！自信！
 

　　最后一條法則也是大家必須掌握的。面試的時(shí)間很短，但對(duì)于你來說就是你的一場(chǎng)個(gè)人秀，無論結(jié)局是好是壞，這是你在筆試學(xué)習(xí)中付出的努力給自己爭(zhēng)取來的機(jī)會(huì)，是你靠自己的能力拼來的，我們憑什么要低聲下氣？自信來源于“一股子自以為是的勁兒”或者是絕對(duì)的實(shí)力，我們當(dāng)然推崇后者。但在面試考場(chǎng)上，那短短的十幾分鐘時(shí)間里，無論哪種自信都對(duì)你的面試答題有幫助。因?yàn)椋�只有自信積極的人才有可能會(huì)抓住人生中的機(jī)遇，膽小自卑的人一定會(huì)失去很多本該屬于他的機(jī)會(huì)。