日前，江西南昌市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)全市各單位問(wèn)責(zé)執(zhí)行情況進(jìn)行抽查，查出了不少問(wèn)責(zé)工作存在的問(wèn)題。2018年以來(lái)，該市已發(fā)現(xiàn)問(wèn)責(zé)決定實(shí)施不到位問(wèn)題12個(gè)，未嚴(yán)格開(kāi)展“一案雙查”案件5起。
 

　　抓住問(wèn)題關(guān)鍵、問(wèn)責(zé)有的放矢，才能確保問(wèn)責(zé)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，發(fā)揮“問(wèn)責(zé)一個(gè)、警醒一片”的效果。日前，中辦印發(fā)的《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》強(qiáng)調(diào)，有效解決問(wèn)責(zé)不力和問(wèn)責(zé)泛化簡(jiǎn)單化等問(wèn)題。
 

　　“失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)”，《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》施行兩年多來(lái)，問(wèn)責(zé)效果凸顯，釋放出持之以恒推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、以問(wèn)責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)的強(qiáng)烈信號(hào)。但也需看到，在一些地方仍存在問(wèn)責(zé)不力、泛化簡(jiǎn)單化的現(xiàn)象。有的地方問(wèn)責(zé)雷聲大雨點(diǎn)小，出了問(wèn)題，對(duì)承擔(dān)具體落實(shí)工作的干部追責(zé)，卻不倒查主要領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任，以具體責(zé)任代替主體責(zé)任，甚至以黨組織的“集體責(zé)任”代替班子成員的“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”； 有的地方問(wèn)責(zé)觀錯(cuò)位，盲目追求問(wèn)責(zé)數(shù)據(jù)“好看”，在沒(méi)有區(qū)分責(zé)任主次輕重的情況下，擴(kuò)大問(wèn)責(zé)面，讓不少干部莫名其妙“躺槍”；還有的地方機(jī)械理解問(wèn)責(zé)，“把問(wèn)責(zé)掛在嘴邊”“一有錯(cuò)就問(wèn)責(zé)”，導(dǎo)致一些干部當(dāng)起了“甩手掌柜”，覺(jué)得不干事就不出事、就不會(huì)被問(wèn)責(zé)。
 

　　問(wèn)責(zé)亂象的背后，是形式主義、官僚主義作祟，這不僅扭曲了問(wèn)責(zé)工作的本意、讓問(wèn)責(zé)工作走偏，更導(dǎo)致一些基層干部誠(chéng)惶誠(chéng)恐，工作畏首畏尾。有的放矢，精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)，把該打的“板子”打下去，不枉不縱，才能充分釋放問(wèn)責(zé)制度效能。
 

　　權(quán)責(zé)明方能責(zé)任清。實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)，首先需厘清權(quán)限責(zé)任，務(wù)求權(quán)責(zé)對(duì)等。應(yīng)當(dāng)看到，有的地方由于職責(zé)規(guī)定不夠清晰、權(quán)限劃定不夠明確，出了問(wèn)題要追究責(zé)任時(shí)，上下級(jí)之間、部門(mén)之間相互推諉，具體應(yīng)當(dāng)由誰(shuí)擔(dān)責(zé)，邊界模糊不清，難保不問(wèn)錯(cuò)對(duì)象。鑒于此，應(yīng)當(dāng)制定精細(xì)化責(zé)任清單并動(dòng)態(tài)更新，對(duì)權(quán)責(zé)進(jìn)行明確劃分，力求權(quán)責(zé)對(duì)等，確保問(wèn)責(zé)實(shí)事求是。
 

　　劃定了責(zé)任，還得瞄準(zhǔn)問(wèn)責(zé)靶心。對(duì)于違紀(jì)行為，應(yīng)當(dāng)根據(jù)問(wèn)題主因理清責(zé)任主體，精確定位問(wèn)責(zé)對(duì)象，不搞大水漫灌式問(wèn)責(zé)，既不能讓干事創(chuàng)業(yè)者“背鍋”，也不能以集體責(zé)任替代領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，讓問(wèn)責(zé)更加有的放矢。廣東湛江市赤坎區(qū)區(qū)委原書(shū)記等人因村級(jí)換屆選舉賄選問(wèn)題被問(wèn)責(zé)；河南襄城縣財(cái)政局原書(shū)記、紀(jì)檢組原組長(zhǎng)因未嚴(yán)格落實(shí)違紀(jì)黨員紀(jì)律處分被問(wèn)責(zé)……這些中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站通報(bào)的問(wèn)責(zé)案例，根據(jù)實(shí)際情況將班子成員作為問(wèn)責(zé)重點(diǎn)，充分體現(xiàn)了精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)的導(dǎo)向。
 

　　問(wèn)責(zé)旨在給領(lǐng)導(dǎo)干部擰緊責(zé)任“發(fā)條”，促其履職盡責(zé)。針對(duì)一些地方反映“經(jīng)常感受到問(wèn)責(zé)嚴(yán)厲，卻很少追問(wèn)原因和過(guò)程”的傾向，應(yīng)當(dāng)建立健全問(wèn)責(zé)與容錯(cuò)糾錯(cuò)協(xié)同機(jī)制，用“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的標(biāo)尺來(lái)衡量。
 

　　問(wèn)責(zé)是一把“利劍”，問(wèn)責(zé)之劍不僅在于劍之鋒利，更須揮劍精準(zhǔn)。直擊“七寸”，精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)，才能維護(hù)問(wèn)責(zé)的權(quán)威性和公信力，讓廣大干部在新時(shí)代新征程中輕裝上陣、奮勇拼搏。