2018湖南郴州宜章縣第一中學(xué)招聘教師公告
2018湖南郴州宜章縣第一中學(xué)招聘教師公告已公布，報(bào)名時(shí)間;018年11月14日至11月20日，報(bào)名地點(diǎn)：宜章縣教育局五樓會(huì)議室(民主東路5號(hào))。招聘15人，湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下：
2018湖南郴州宜章縣第一中學(xué)招聘教師公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、〈中共中央組織部 人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》〉(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(郴組〔2016〕11號(hào))、《郴州市人民政府關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)縣域內(nèi)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化改革發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》(郴政發(fā)〔2017〕17號(hào))等文件精神，經(jīng)研究并報(bào)市人社局核準(zhǔn)，2018年宜章縣第一中學(xué)公開(kāi)招聘全日制普通高校畢業(yè)生15名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘本科一批師范類(lèi)大學(xué)或其他本科一批大學(xué)的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的本科畢業(yè)生15名，具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等詳見(jiàn)附件1《2018年宜章縣第一中學(xué)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃崗位信息表》。相關(guān)事宜可通過(guò)以下指定官方網(wǎng)站查閱：宜章縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yzx.gov.cn/)。各環(huán)節(jié)招聘信息在宜章縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.在校表現(xiàn)品學(xué)兼優(yōu)，熱愛(ài)教育事業(yè)，能夠吃苦耐勞。
5.身體條件適應(yīng)崗位要求。
6.本科一批師范類(lèi)大學(xué)或其他本科一批大學(xué)的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的全日制畢業(yè)生。
7.符合招聘崗位所需的學(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他條件：
(1)報(bào)考人員的年齡不得超過(guò)30周歲(即1987年11月14日以后出生);
(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(本科學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的全日制畢業(yè)生;
(3)報(bào)考專(zhuān)業(yè)參考《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》，由縣教育局提出意見(jiàn)，報(bào)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定;
(4)報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)的專(zhuān)業(yè)填寫(xiě)。報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書(shū)必須在2018年12月31日前取得并提交審查。未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書(shū)的將不予聘用。
(5)招聘崗位所要求的其他條件見(jiàn)附件1。
(二)不得報(bào)考的情形
1.在讀研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考。
2.紀(jì)律處分影響期未滿(mǎn)、尚未解除處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
3.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)考方式。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不收?qǐng)?bào)名費(fèi)。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《2018年宜章縣第一中學(xué)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件2)(一式兩份)。
2.報(bào)名時(shí)間。2018年11月14日至11月20日。
3.報(bào)名地點(diǎn)。宜章縣教育局五樓會(huì)議室(民主東路5號(hào))。
(二)資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)由招聘單位及縣教育局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查。
1.資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提交以下材料:⑴《2018年宜章縣第一中學(xué)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件2)(一式兩份);⑵本人有效證件(有效期內(nèi)二代身份證)、全日制普通高校畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)考崗位要求的教師資格證原件及復(fù)印件或相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件;⑶學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢(xún)證明;⑷已簽名的誠(chéng)信考試承諾書(shū)(附件3);⑸本人近期免冠1寸正面彩色照片4張(同底，背后寫(xiě)好崗位和姓名)。
2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查通過(guò)，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試準(zhǔn)考證。
3.注意事項(xiàng)
資格審核工作貫穿考試聘用工作全過(guò)程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，一經(jīng)核實(shí)，立即取消本次招聘資格。
招聘人數(shù)與經(jīng)資格審查符合條件報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)的比例不得低于1︰2。達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù);無(wú)法開(kāi)考的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)面試
1.面試地點(diǎn)及時(shí)間。具體時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.面試對(duì)象。按達(dá)到開(kāi)考比例的實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試對(duì)象。
3.面試形式。采取試教的形式進(jìn)行(上微型課，面試時(shí)間為10分鐘)。
4.面試內(nèi)容。面試內(nèi)容為報(bào)考崗位所對(duì)應(yīng)的教學(xué)科目(面試教材版本信息見(jiàn)附件4)，主要測(cè)試應(yīng)試人員的教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)水平。
5.面試成績(jī)。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)每組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評(píng)委人數(shù)，即為考生面試成績(jī)。未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。
6.成績(jī)排名。按照面試成績(jī)從高到低進(jìn)行排名(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)。入圍體檢對(duì)象最后一名面試成績(jī)相同的,則馬上進(jìn)行第二輪面試，試題另行從備用卷中隨機(jī)抽取，按第二輪面試成績(jī)排名先后確定的入圍體檢對(duì)象。
(四)體檢
1.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。
2.組織實(shí)施。體檢工作由宜章縣教育局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間另行在宜章縣門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公告。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
(五)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序�？疾靸�(nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況。核實(shí)其是否符合報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)有效。考察工作由用人單位、主管部門(mén)組織實(shí)施。
(六)公示
根據(jù)面試成績(jī)、體檢和考察結(jié)論，經(jīng)宜章縣教育局和招聘單位集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)宜章縣人社局審核后由宜章縣教育局在宜章縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)反映問(wèn)題時(shí)須署真實(shí)姓名書(shū)面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。對(duì)反映的問(wèn)題由用人單位及其主管部門(mén)調(diào)查核實(shí)，提出處理意見(jiàn)報(bào)縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
(七)聘用
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，縣人社局行文確認(rèn)聘用人員名單，并辦理聘用手續(xù)，用人單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，試用期為12個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以轉(zhuǎn)正，考核不合格的，不予轉(zhuǎn)正并解除聘用合同。新聘人員最低服務(wù)年限5年。
(八)待遇
按照國(guó)家規(guī)定的相關(guān)工資福利政策執(zhí)行。
四、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谝苏驴h人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位及主管部門(mén)均不一一電話通知報(bào)考人員。
(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí)，必須攜帶在有效身份證原件及準(zhǔn)考證，缺少有效身份證原件及準(zhǔn)考證的考生不得參加面試和體檢。
(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
(四)實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照誠(chéng)信考試承諾的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。
1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《計(jì)劃崗位信息表》，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。
2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
3.在招聘過(guò)程中，被錄用為其他機(jī)關(guān)單位公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員的(從擬錄用或聘用公示起始日計(jì)算)，應(yīng)在3日內(nèi)如實(shí)向本次招聘單位報(bào)告，并主動(dòng)終止本次招聘的后續(xù)相關(guān)環(huán)節(jié)。對(duì)已公示擬錄用或聘用后放棄，以及在試用期內(nèi)取消聘用資格的人員，記入郴州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，2年內(nèi)即2018年、2019年不得報(bào)考郴州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘(含縣市區(qū))。
4.正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)。招聘考試是競(jìng)爭(zhēng)性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對(duì)于無(wú)中生有、捕風(fēng)捉影、道聽(tīng)途說(shuō)、以及無(wú)端猜測(cè)的惡意舉報(bào)、誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的，記入郴州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或村(居)委會(huì)。
(五)面試后，對(duì)因放棄體檢或者體檢不合格造成招聘計(jì)劃空缺的遞補(bǔ)一次，按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢后的各環(huán)節(jié)不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
五、招聘考試服務(wù)咨詢(xún)電話
宜章縣人力資源和社會(huì)保障局：0735-3729581;
宜章縣教育局：0735-3758349。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作由縣紀(jì)委監(jiān)察委、及派駐縣教育局紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。
舉報(bào)電話：派駐縣教育局紀(jì)檢組0735-3758451 。
七、招聘公告中招聘程序由縣人社局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)衅笉徫凰璧膶W(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢(xún)由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
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