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2018湖南邵陽武岡市招聘教師公告

發(fā)布:2018-06-14 16:25:01 字號: | | 我要提問我要提問
  2018湖南邵陽武岡市招聘教師公告已公布,報名時間:2018年6月20日至6月22日,招聘29人,湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內容公布如下:
  2018湖南邵陽武岡市招聘教師公告
  為進一步優(yōu)化教師隊伍,推動我市教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)市委政府研究決定,武岡市2018年面向社會公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師29名,現(xiàn)就招聘工作有關事項公告如下。
  一、招聘崗位計劃
  湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中均系湖南省示范性普通高級中學,為財政全額撥款事業(yè)單位。此次公開招聘高中教師29名,其中武岡一中20名、武岡二中9名。
  二、招聘條件
  招聘對象須同時具備以下基本條件:
  1、擁護中國共產(chǎn)黨、擁護社會主義制度、遵紀守法、熱愛教育教學工作;
  2、身體健康,能夠勝任所擇崗位工作;
  3、符合《武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師崗位計劃與要求一覽表》中相應條件。
  4、下列情形不得報名應聘:①尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不得報名應聘;②凡被學校留級處理或受過學校處分的畢業(yè)生不得報名應聘;③武岡市教育系統(tǒng)在編人員和武岡市特崗教師不得報名應聘。
  三、招聘程序
  本次公開招聘考試按照發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
  1、發(fā)布招聘信息
  招聘公告在湖南人事考試網(wǎng)(www.hunanpea.com)、武岡市政府網(wǎng)(www.wugang.gov.cn)、武岡人社微信公眾服務平臺及湖南師范大學、湖南科技大學信息平臺發(fā)布并公開張貼。
  2、報名與資格審查
  ①報名地點:湖南師范大學就業(yè)處和武岡市人社局事業(yè)單位管理股。
 、趫竺麜r間:2018年6月20日至6月22日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)。
 、蹐竺螅好课粓罂颊呦迗笠粋崗位,報名時須持本人有效身份證、畢業(yè)證(2018年應屆畢業(yè)生憑所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表報名,辦理正式聘用手續(xù)時須取得畢業(yè)證,否則,不予聘用)、高中及以上對應專業(yè)教師資格證(2018年應屆畢業(yè)生,憑學;蛳嚓P部門出具已取得高中及以上對應專業(yè)教師資格證的有效證明報名,辦理正式聘用手續(xù)時須取得教師資格證,否則,不予聘用)、普通話等級證書、本人近期一寸同底免冠彩色照片3張(報考英語教師的還須提供英語六級以上等級證書),下載填寫好的《武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師報名登記表》(附件2)進行報名資格初審。
  本次公開招聘考試不接受委托報名和網(wǎng)上報名。報名時考生提交的各類報考申請材料和信息必須真實、準確,如有不實且影響報名審核結果的,取消報名資格。考生報名后所留的聯(lián)系方式應準確無誤,保持暢通,否則一切后果自負。
  招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3,對于緊缺專業(yè)確實難以形成競爭的崗位,根據(jù)報名實際情況,報公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中教師工作領導小組和上級人社部門審批后,可適當降低開考比例。
 、芸忌2018年6月24日下午2:00-5:00持本人身份證到湖南師范大學就業(yè)處領取準考證。
  3、面試
  面試采取上微型課的方式進行。面試總分為100分,其中報考美術、體育科目(包括足球專業(yè))的面試由上微型課和專業(yè)技能測試兩部分組成,各占50分。評委評分必須保留一位小數(shù),面試成績均按四舍五入保留小數(shù)點后三位數(shù)?忌鷳{準考證和本人有效身份證參加面試。實際參加面試人員數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例如為1:1時,則面試成績須達到全場面試平均分數(shù)方為合格。面試命題、制卷和評分均按相關政策和規(guī)定辦理。
  面試內容:我省現(xiàn)行使用的高二年級對應科目教材。
  面試方式:采取上微型課的方式進行,每位考生備課時間40分鐘,上課時間15分鐘。其中報考美術、體育科目(包括足球專業(yè))的專業(yè)技能測試另加10分鐘。
  面試時間地點:詳見準考證。
  計分方式:面試采取當場評分、當場亮分的計分方式。評分標準及相關要求由評委制定。
  4、體檢
  根據(jù)面試成績排名,按崗位計劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象。如最后一名體檢入圍對象出現(xiàn)成績相同時,依次以中共黨員、學歷高者確定體檢入圍對象。體檢參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部[2016]140號)和人社部《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部[2012]65號)組織實施。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內提交書面復檢申請,就不合格項目進行一次復檢,以復檢結論為準。
  5、考核
  體檢合格人員列為考核對象。招聘領導小組辦公室向考核對象檔案所在單位發(fā)出調檔函,并參照公務員考試錄用考察標準組織考核。通過考核,全面了解考核對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)、是否符合招聘條件等情況?己瞬缓细裾撸挥杵赣。
  6、公示與聘用
  考核完成后確定擬聘用人員名單,并公示7個工作日。經(jīng)公示無異議,按《武岡市湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中2018年公開招聘高中教師崗位、成績名次對應表》(附件3)辦理聘用手續(xù)(2018年應屆畢業(yè)生按程序簽訂就業(yè)協(xié)議書,畢業(yè)后辦理聘用手續(xù))。聘用前,本人須做出書面承諾:在所聘學校服務滿5年后,方可流動。承諾書裝入本人檔案。
  7、其他
  本次招聘進入面試環(huán)節(jié)后出現(xiàn)缺額一律不予遞補。
  四、招聘紀律與監(jiān)督
  1、招聘工作人員在招聘工作中,涉及與本人有應回避的親屬關系或者可能影響招聘公正的,應主動申請回避。
  2、整個招聘過程中,對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
  3、本次公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。
  4、社會監(jiān)督只接受在公示時間內的實名舉報。
  未盡事宜由武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師工作領導小組辦公室負責解釋。
  附件下載:
  附件1:武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師崗位計劃與要求一覽表
  附件2:武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師報名登記表
  附件3:武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師崗位、成績名次對應表
  附件4:武岡市情及學校簡介
  武岡市2018年公開招聘湖南師大武岡附中(武岡一中)、武岡二中高中教師工作領導小組辦公室
  2018年6月8日

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