2017年湖南省博物館招聘21人公告
2017年湖南省博物館招聘21人公告發(fā)布。報名方式：現(xiàn)場報名。報名時間：2017年8月4日-2017年8月11日(9：00-17:00)。報名地點：湖南省博物館辦公樓(長沙市開福區(qū)東風路50號)。筆試不指定考試用書，公共基礎知識部分內容考生可參考最新版的2017年湖南事業(yè)單位招聘考試用書復習備考。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內容發(fā)布如下：
湖南省博物館2017年公開招聘方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》，結合湖南省博物館工作需要，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將具體方案公告如下：
一、組織領導
招聘工作在湖南省人力資源社會保障廳的監(jiān)督指導和湖南省文化廳領導下，湖南省博物館成立招聘工作領導小組，領導小組辦公室設人事教育科，具體負責協(xié)調組織招聘工作，省紀委駐省文化廳紀檢組全程監(jiān)督。
二、工作原則
堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，堅持公開面向社會、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
三、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。
四、招聘崗位、計劃及其他要求(見附件)
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(www.hnrst.gov.cn)、湖南省文化廳網(wǎng)站(www.hnswht. gov.cn)和湖南省博物館網(wǎng)站(www.hnmuseum.com)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名時間、地點、方式及其他要求
1、報名時間：2017年8月4日—2017年8月11日(9：00—17:00)。
2、報名地點：湖南省博物館辦公樓(長沙市開福區(qū)東風路50號)。
3、報名方式：現(xiàn)場報名。
請應聘者到湖南省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站辦事服務表格下載中心下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，同時攜帶有效身份證、學歷學位證、職稱資格證書、職業(yè)資格證書、在職人員須提供加蓋單位公章的工作經(jīng)歷證明和加蓋單位公章的同意報考證明等相關材料原件及復印件、近期同底彩色免冠1寸照片3張(注明姓名、報考崗位)，直接到湖南省博物館辦公樓現(xiàn)場報名。每名應聘者只能報考一個職位，多報者取消報名資格。
應聘者請如實填寫和提交有關信息、材料。凡因本人填報信息錯誤的自行負責;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。
(三)資格審查
依據(jù)崗位招聘條件對應聘者進行資格審查，通過資格審查的應聘人員名單、關于發(fā)放《準考證》的通知在湖南省文化廳門戶網(wǎng)站公布。請應聘者注意關注，并按時到指定地點領取《準考證》。
(四)考試方法
1、開考比例：崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請主管部門和省人力資源社會保障廳同意后，根據(jù)實際適當降低開考比例或取消崗位招聘計劃。
2、考試方式
應聘A01—A05崗位：采取直接考核的方式。
應聘A06—A012崗位：采取筆試、實際操作測試、面試相結合的方式進行(按百分制折算綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的35%，實際操作測試成績占綜合成績的40%，面試成績占綜合成績的25%)。
筆試、實際操作測試：通過資格審查人員全部參加筆試和實際操作測試。筆試內容主要為應聘崗位專業(yè)知識，不指定考試范圍和復習資料;實際操作測試主要測評應聘人員的動手能力。
面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試、實際操作測試綜合成績排名先后，按1：3的比例確定入圍面試人選。面試采取結構化方式，主要測評應聘人員的語言表達、形象氣質和綜合分析能力等。
應聘A013—A017崗位：采取筆試、面試的方式進行(按百分制折算綜合成績，其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。
筆試：通過資格審查人員全部參加筆試。筆試內容主要為應聘崗位專業(yè)知識，不指定考試范圍和復習資料。
面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按1：3的比例確定入圍面試人選。面試采取結構化方式，主要測評應聘人員的語言表達、形象氣質和綜合分析能力等。
應聘A018—A021崗位：采取筆試、面試的方式進行(按百分制折算綜合成績，其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。
筆試：通過資格審查人員全部參加筆試。筆試內容主要為公共基礎知識、寫作，不指定考試范圍和復習資料。
面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按1：3的比例確定入圍面試人選。面試采取結構化方式，主要測評應聘人員的語言表達、形象氣質和綜合分析能力等。
上述所有崗位設置綜合成績合格分數(shù)線為60分(含60分)，達不到合格分數(shù)線的不得進入體檢程序，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消該崗位招聘計劃。各環(huán)節(jié)考試成績在湖南省文化廳門戶網(wǎng)站公示。
(五)體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的，應聘A06—A012崗位的以實際操作測試成績?yōu)闇?應聘A013—A021崗位的以筆試成績?yōu)闇?，按1：1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢對象需同時攜帶身份證和準考證參加體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格及放棄體檢者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補一次。
六、公示
根據(jù)同一崗位綜合成績、體檢、考察結果，經(jīng)招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源社會保障廳審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)(被聘用人員有工作單位的，須與原單位解除人事關系并取得證明后辦理聘用手續(xù))，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期滿，經(jīng)考核不合格的解除聘用合同。被聘人員工資待遇標準按國家政策執(zhí)行。
咨詢電話：0731—85286050(省文化廳人事教育處)、
0731—84535566轉8315、8317、8303(省博物館人事教育科)
監(jiān)督電話：0731—85286058(省紀委駐省文化廳紀檢組)
0731—84535566轉8304(省博物館監(jiān)察審計室)
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湖南省博物館
2017年7月25日
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