2017湖南懷化芷江民族師范學(xué)校招聘18人
2017湖南懷化芷江民族師范學(xué)校招聘18人公告，報(bào)名時(shí)間：2017年5月4日上午9：00-11：00，報(bào)名地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)商學(xué)院(里仁樓)116教室，湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下：
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根據(jù)學(xué)校教學(xué)及管理工作的需要，經(jīng)校黨委研究并報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門同意，學(xué)校將公開招聘專職教師、管理人員，具體公告如下：
一、用編專業(yè)及人數(shù)
二、公開招聘原則
公開招聘、公平競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用。
三、應(yīng)聘條件
1、思想道德素質(zhì)良好、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)、教育教學(xué)及教研工作能力較強(qiáng)，愛崗敬業(yè)。
2 所有應(yīng)聘人員年齡均在30歲以下【1987年5 月4日(含) 以后出生】;全日制研究生人員的學(xué)歷起點(diǎn)為全日制本科，所有人員必須在2017年7月30日以前獲得相應(yīng)的學(xué)歷及學(xué)位。
3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
四、公開招聘程序
(一)報(bào)名、資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2017年5月4日上午9：00—11：00;
2、報(bào)名地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)商學(xué)院(里仁樓)116教室
聯(lián)系電話：0745-2830700 (校 辦)
15874596131 (張主任)
13789290569 (湯主任)
校辦郵箱：hnzjsf01@163.com
3、提交資料：報(bào)名時(shí)需提交本人身份證、畢業(yè)證(研究生需提交本科及研究生畢業(yè)證書)、學(xué)位證、教師資格證(高中、中職或高校)、普通話過級(jí)證(中文專業(yè)必須達(dá)到二甲及以上等級(jí))、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、個(gè)人簡歷、獲獎(jiǎng)、科研成果等證書原件和復(fù)印件各1份(圖書館學(xué)不需要提供教師資格證和普通話過級(jí)證)，并填寫報(bào)名登記表一式一份。
4、資格審查。按照公開招聘的條件和要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并將報(bào)名情況上報(bào)市人社局進(jìn)行核準(zhǔn)。
(二)公開招聘考核方式
1、開考比例。招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1﹕3的比例才開考，對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)市編辦和市人社局批準(zhǔn)，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低比例并設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分或削減相應(yīng)招聘計(jì)劃。
2、招聘考試內(nèi)容。
(1)圖書館學(xué)崗位招聘只進(jìn)行面試環(huán)節(jié)。面試主要考查語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、形象氣質(zhì)和崗位適應(yīng)能力等。面試總分為100分。
(2)教師崗位招聘采取試教與面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。試教主要考查專業(yè)知識(shí)技能應(yīng)用于教育教學(xué)的能力，內(nèi)容不超出中職和中學(xué)教育范圍。面試主要考查語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、形象氣質(zhì)和崗位適應(yīng)能力等。試教與面試各為100分，其中，試教成績按70%折算，面試成績按30%折算，兩項(xiàng)成績合成后形成綜合成績，若綜合成績相同，以試教成績確定排名順序。
考試時(shí)間待定。
(三)考察、體檢與錄用
1、體檢。參照《國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》，統(tǒng)一組織入圍人員進(jìn)行體檢，如體檢不合格出現(xiàn)空缺職位時(shí)，該職位按綜合成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
2、考察。綜合成績?cè)u(píng)定后，學(xué)校將對(duì)應(yīng)試人員的思想政治、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行全面考察，確定擬錄用人選并進(jìn)行公示。如經(jīng)考察不合格造成職位空缺時(shí)，從本職位應(yīng)試人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
3、錄用。根據(jù)綜合成績和考察情況，學(xué)校將擬錄用人員上報(bào)市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局審批，辦理正式進(jìn)編手續(xù)。
五、相關(guān)待遇
新錄用人員試用期一年，期滿經(jīng)考核合格的，須與學(xué)校簽訂至少五年期限的工作合同，再辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);試用期滿不合格的，取消其錄用資格。
六、公開招聘紀(jì)律
(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受市紀(jì)委、市編辦、市人社局、市教育局、校紀(jì)委等部門和社會(huì)監(jiān)督。
(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一，取消擬聘資格：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;
2、在公開招聘考核、考察和體檢等過程中作弊的;
3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定行為的。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。招聘工作負(fù)責(zé)人、工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)主動(dòng)回避。
七、本方案由湖南省芷江民族師范學(xué)校黨政辦公室負(fù)責(zé)解釋。
湖南省芷江民族師范學(xué)校
2017年4月25日
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