2016年長沙仲裁委員會(huì)招聘公告
長沙仲裁委員會(huì)招聘啟事
長沙仲裁委員會(huì)是長沙市人民政府根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》和國務(wù)院的有關(guān)規(guī)定依法組建的，以提供公正、高效的仲裁、調(diào)解等多元化解決爭議服務(wù)為宗旨的常設(shè)仲裁機(jī)構(gòu)。其職責(zé)是依法仲裁平等主體的自然人、法人和其他組織之間的合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛。為建設(shè)專業(yè)化的仲裁工作人員隊(duì)伍，提高工作效率，根據(jù)工作需要，決定公開招聘5名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
招聘原則
按照德才兼?zhèn)洹⒐_公正、平等競爭、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的原則組織招聘。
招聘崗位、人數(shù)
1、招聘崗位及人數(shù)
仲裁秘書，招聘人數(shù)：5名(男性4名、女性1名)
2、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)宣傳推行仲裁法律制度;負(fù)責(zé)外出辦案、仲裁文書送達(dá);負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)和管理仲裁程序，協(xié)助仲裁庭處理案件，作出各類仲裁文書;負(fù)責(zé)仲裁庭審記錄和案卷整理;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘條件
1、遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，作風(fēng)扎實(shí)，為人誠信;
2、熱愛仲裁事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神;
3、身體健康，五官端正，無國家法規(guī)明確規(guī)定的不宜就業(yè)的傳染性疾病;
4、年齡在三十周歲(1986年9月5日后出生的，含9月5日)以下，碩士研究生以上學(xué)歷可放寬至32周歲(1984年9月5日后出生的，含9月5日)以下;
5、全日制法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，通過國家司法考試取得法律執(zhí)業(yè)資格A證;
6、熟悉OFFICE等辦公軟件，打字記錄速度快;
7、具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、寫作能力、社會(huì)活動(dòng)能力，執(zhí)行力強(qiáng);
招聘程序
1、招聘流程和資格審查
流程：發(fā)布簡章-網(wǎng)上報(bào)名-資格初審-現(xiàn)場資格審查-筆試-操作測試-面試-體檢-考察-擬錄取人員名單公示-資格終審-辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(1)本次報(bào)名采取網(wǎng)上登記報(bào)名的方式，應(yīng)聘者需登陸長沙仲裁委員會(huì)官方網(wǎng)站www.cszc.org 下載并填寫《長沙仲裁委員會(huì)應(yīng)聘人員登記表》，并將填寫好登記表、本人有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、法律執(zhí)業(yè)資格證(A證)掃描后發(fā)送至郵箱：cac1995@163.com;發(fā)送郵件時(shí)請將文件打包，且注明“姓名+仲裁秘書招聘報(bào)名”標(biāo)題。
(2)報(bào)名時(shí)間：2016年9月5日至2016年9月20日。
(3)初審合格者，將以電子郵件或電話方式通知本人。由本人攜帶二代身份證原件及復(fù)印件1份、本人學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份、近期一寸白底免冠彩色照片2張到長沙仲裁委員會(huì)進(jìn)行審核。(地址：長沙市芙蓉中路二段80號(hào)順天國際財(cái)富中心二十樓2011辦公室)
(4)經(jīng)資格審查后確定參加考試人員名單，并以電子郵件或電話方式通知本人。
2、考試
考試分為筆試、計(jì)算機(jī)操作測試、面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(1)筆試內(nèi)容：仲裁法、民事訴訟法、民法通則、合同法、物權(quán)法、擔(dān)保法、公司法等及相關(guān)司法解釋。
(2)計(jì)算機(jī)操作測試是對文字錄入的速度及對辦公軟件的操作情況進(jìn)行實(shí)測。
(3)面試采用問答方式進(jìn)行。
3、公布合格人員名單
長沙仲裁委員會(huì)根據(jù)考試綜合成績確定合格人員名單，合格人數(shù)少于擬招聘人數(shù)的，不影響本次招聘程序。碩士研究生以上學(xué)歷、有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、體檢和考察
(1)考試合格者，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。
(2)體檢不合格的，取消招聘資格。
(3)對被取消的名額，按照綜合成績排名從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(4)對體檢合格的人員進(jìn)行考察。
5、簽訂聘用合同
(1)對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員簽訂聘用合同;
(2)新聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用;聘用期限為二年，期滿按考核結(jié)果決定是否續(xù)聘。
6、薪酬待遇
試用期月薪3000元，正式聘用后月薪6000元(含五險(xiǎn)一金)。按國家規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)，享受法定休假。
7、聯(lián)系方式
凡報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、報(bào)到的，均視為放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招錄條件或弄虛作假的，取消資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
聯(lián)系部門：長沙仲裁委員會(huì)秘書處綜合處
聯(lián) 系 人：李女士
聯(lián)系電話：0731-84895520，84412526，84896280
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