2016年岳陽(yáng)君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司招聘公告
2016年岳陽(yáng)君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司招聘公告已在湖南公務(wù)員考試網(wǎng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2016年3月8日—2016年3月18日。詳情如下：
2016年岳陽(yáng)君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司人員招聘公告
君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司是直屬區(qū)人民政府管理的集投資融資、開(kāi)發(fā)建設(shè)、土地經(jīng)營(yíng)管理于一體的國(guó)有企業(yè)，于2000年8月正式成立，注冊(cè)資金10億元。為進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源建設(shè)，根據(jù)公司發(fā)展需要，決定招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作在區(qū)城市建設(shè)投資有限公司人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，招聘辦公室具體負(fù)責(zé)。
二、招聘原則
堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng)，公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄取的原則;堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、德才兼?zhèn)洹⑷婵己说脑瓌t。
三、招聘職位
本次招聘職位共3個(gè)。其中：融資部融資人員1名;工程部工程技術(shù)人員1名;土地儲(chǔ)備中心工作人員1名。(詳見(jiàn)附件1)
四、招聘條件：
具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，無(wú)違法違紀(jì)行為;服從領(lǐng)導(dǎo)，工作勤奮敬業(yè)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感;具有應(yīng)聘職位所要求的學(xué)歷要求及專(zhuān)業(yè)、技能條件。
五、薪酬待遇
實(shí)行與績(jī)效考核掛鉤的年薪制。按公司薪酬管理制度和績(jī)效考核辦法計(jì)發(fā)薪酬。聘用人員試用期3個(gè)月，試用期只發(fā)基本工資(薪酬標(biāo)準(zhǔn)的60%)，享受“五險(xiǎn)一金”及部分福利待遇。試用期滿(mǎn)合格者轉(zhuǎn)為正式員工，簽訂用工合同。
六、招聘程序及辦法
1.發(fā)布公告：在岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、君山政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布招聘信息。
2.報(bào)名要求：
(1)報(bào)名時(shí)間：2016年3月8日—2016年3月18日
(2)報(bào)名地點(diǎn)：君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司
(3)報(bào)名辦法：報(bào)名應(yīng)聘人員如實(shí)填寫(xiě)《君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司招聘報(bào)名表》;現(xiàn)場(chǎng)提交本人有效身份證、學(xué)歷證及相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件;近期同底免冠2寸彩色照片3張。
(4)資格審查：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報(bào)名要求，對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，符合條件的通知參加筆試。
3.考試要求：
(1)統(tǒng)一組織考試�？荚嚪譃楣P試和面試。由區(qū)城市建設(shè)投資有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題(委托由具有資格的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命題)，統(tǒng)一組考。報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)不得低于3：1，達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
(2)筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。公共基礎(chǔ)知識(shí)占筆試成績(jī)的30%，專(zhuān)業(yè)知識(shí)占筆試成績(jī)的70%;筆試成績(jī)占綜合總成績(jī)的60%。
(3)面試。根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1:2的比例從高分到低分確定面試對(duì)象(筆試成績(jī)末位分?jǐn)?shù)并列的考生全部進(jìn)入面試)。面試內(nèi)容采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。
(4)綜合總成績(jī)。考試成績(jī)按百分制計(jì)算，采取四舍五入的方法確定到小數(shù)點(diǎn)后兩位。計(jì)算辦法：綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)x60%+面試成績(jī)x40%。綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)優(yōu)先。
筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、體檢
體檢對(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)分崗位由高分到低分按招聘計(jì)劃等額確定，體檢項(xiàng)目比照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
八、考核
考核工作由君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司組織實(shí)施，考核對(duì)象為體檢合格人員。
九、公示和聘用
經(jīng)考核合格的擬聘對(duì)象，經(jīng)公示一周無(wú)異議后簽訂勞動(dòng)合同。
十、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：徐衛(wèi)紅
聯(lián)系電話(huà)：13975095121
附件下載：
君山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司
點(diǎn)擊分享此信息：
相關(guān)文章
