長(zhǎng)沙縣松雅湖管理局公開(kāi)選聘選調(diào)專業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章

　　松雅湖開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目是長(zhǎng)沙縣集防洪調(diào)蓄、縣城安全飲水、生態(tài)旅游休閑等功能于一體的重點(diǎn)工程。為加強(qiáng)該項(xiàng)目的建設(shè)管理，經(jīng)研究，決定從全國(guó)選聘選調(diào)規(guī)劃管理人員1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公布如下：

　　一、選聘選調(diào)范圍

　　面向全國(guó)。

　　二、選聘選調(diào)計(jì)劃

　　規(guī)劃管理人員1名。

　　三、選聘選調(diào)條件

　�。ㄒ唬┛傇瓌t：

　　政治素質(zhì)好，未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分；愛(ài)崗敬業(yè)，擅長(zhǎng)人際溝通，有一定組織管理能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，個(gè)人信用報(bào)告無(wú)嚴(yán)重不良記錄；具有正常履行職責(zé)的身體條件；符合報(bào)考職位或崗位所需的資格條件。

　�。ǘ�）職責(zé)及任職要求：

　　1、規(guī)劃管理人員：

　�。�1）職責(zé)：

　　①負(fù)責(zé)松雅湖發(fā)展中面臨的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，解決發(fā)展過(guò)程中面臨的規(guī)劃等重大問(wèn)題；

　　②負(fù)責(zé)松雅湖規(guī)劃編制、調(diào)整等相關(guān)工作；

　　③參與項(xiàng)目可行性研究論證。

　�。�2）任職要求：

　　①40歲以下（1973年8月10日以后出生），本科及以上學(xué)歷，規(guī)劃及相關(guān)專業(yè)，專業(yè)能力特別優(yōu)秀者放寬到43歲以下（1970年8月10日以后出生）；

　�、谝�(guī)劃類(lèi)具有副高及以上專業(yè)職稱；

　　③有3年以上規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷；

　　④具有有國(guó)家注冊(cè)規(guī)劃師職業(yè)資格者、較豐富的城市規(guī)劃或交通規(guī)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)歷，能獨(dú)立承擔(dān)規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作和有大型規(guī)劃設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)或參與過(guò)國(guó)際規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)項(xiàng)目者優(yōu)先。

　　四、選聘選調(diào)程序

　　按照網(wǎng)上報(bào)名與資格審查、面談、考察、體檢、公示的辦法和程序進(jìn)行。選聘選調(diào)具體步驟如下：

　�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：8月10日至9月10日。

　　2、報(bào)名郵箱：csxsyh@126.com

　　3、報(bào)名程序：提交簡(jiǎn)歷及個(gè)人相關(guān)資料、上傳本人近期免冠數(shù)碼相片及相關(guān)證照以供資格審查。

　�。ǘ�）資格審查

　　資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考條件的即時(shí)取消選調(diào)選聘資格。資格審查由松雅湖管理局初審，縣委組織部、縣人社局監(jiān)督驗(yàn)證。

　　資格初審時(shí)間：8月10日至9月25 日，針對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提供的信息進(jìn)行初審，初審合格者參加面談。

　�。ㄈ�）組織面談

　　對(duì)通過(guò)資格審查的人員采取面談的方式進(jìn)行面試，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　面談時(shí)須提供本人身份證、學(xué)歷證、資格或職稱證書(shū)以及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，近期免冠2寸彩色照片2張。

　　（四）開(kāi)展考察

　　對(duì)擬選聘選調(diào)人員進(jìn)行政治思想素質(zhì)等情況的考察。

　　（五）組織體檢

　　組織擬聘用人員參加統(tǒng)一體檢，體檢不合格的，取消擬聘用資格。體檢參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　�。�六）研究決定

　　根據(jù)考察情況和崗位要求，考察組提出引進(jìn)建議，由縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)縣人事編制領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議討論決定。為確保選調(diào)質(zhì)量，對(duì)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考察，研究認(rèn)為確無(wú)合適人選的可以空缺。

　�。ㄆ撸┯枰怨�示

　　引進(jìn)結(jié)果在長(zhǎng)沙縣人民政府網(wǎng)、長(zhǎng)沙星沙人才網(wǎng)進(jìn)行公示。

　　五、待遇

　　1、選聘人員：聘用期為三年（一個(gè)聘期為三年），引進(jìn)后除享受所在單位同類(lèi)人員同等待遇（包括工資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)等）外，并享受財(cái)政補(bǔ)助：具有正高職稱的人員每年10萬(wàn)元，具有副高職稱的人員每年5萬(wàn)元。聘用期滿后，經(jīng)考核合格者可續(xù)聘并繼續(xù)享受以上財(cái)政補(bǔ)助待遇。同時(shí)在長(zhǎng)沙縣域內(nèi)自購(gòu)住房時(shí)，聘用期內(nèi)具有正高職稱的人員由縣財(cái)政補(bǔ)助10萬(wàn)元購(gòu)房款，具有副高職稱的人員由縣財(cái)政補(bǔ)助5萬(wàn)元購(gòu)房款。工作滿1個(gè)聘期（3年），且每年度考核合格以上，可擇優(yōu)解決事業(yè)編制。

　　2、選調(diào)人員：參照職責(zé)要求，通過(guò)面試、考察、體檢、公示的人員，如具有財(cái)政全額撥款事業(yè)編制性質(zhì)的可直接調(diào)入，納入事業(yè)單位財(cái)政全額撥款編制，享受長(zhǎng)沙縣在編在崗專業(yè)技術(shù)人才待遇。

　　六、組織實(shí)施

　　選聘選調(diào)工作在縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，具體由縣委組織部、縣編辦、縣人社局、松雅湖管理局組織實(shí)施。

　　咨詢電話：0731-84072006  （長(zhǎng)沙縣松雅湖管理局）

　　歡迎報(bào)名，咨詢請(qǐng)查閱

　　湖南人才網(wǎng)： http://www.hnrcsc.com

　　長(zhǎng)沙人才網(wǎng)： http://www.csrc.com.cn

　　長(zhǎng)沙星沙人才網(wǎng)： http://www.csxsrc.com

　　長(zhǎng)沙縣政府網(wǎng)： http://www.csx.com

　　聯(lián) 系 人：賴小姐

　　聯(lián)系地址：長(zhǎng)沙縣星沙街道東升路51號(hào)

 

　　長(zhǎng)沙縣松雅湖管理局

　　2013年8月2日