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懷化市水利局直屬事業(yè)單位公開選調(diào)公告

發(fā)布:2013-07-03 17:10:04 字號: | | 我要提問我要提問

  懷化市水利局直屬事業(yè)單位


  公開選調(diào)工作人員的公告


  為進(jìn)一步加強(qiáng)水利建設(shè)工作力量,優(yōu)化我局事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu),根據(jù)本局人才隊伍建設(shè)情況和工作需要,擬在全市范圍內(nèi)公開選調(diào)3名水利專業(yè)技術(shù)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、選調(diào)計劃


  市水利水電工程質(zhì)量監(jiān)督站公開選調(diào)2名工作人員,市水利水電經(jīng)濟(jì)管理站公開選調(diào)1名工作人員。


  二、報考條件


 。ㄒ唬┗緱l件


  1、政治素質(zhì)過硬,堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感。


  2、身體健康,能勝任工作。


  3、懷化市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)及全額撥款事業(yè)單位在編在崗的工作人員。


 。ǘ⿲I(yè)條件


  報考市水利水電工程質(zhì)量監(jiān)督站、市水利水電經(jīng)濟(jì)管理站的人員須具有本科及以上學(xué)歷,水利水電相關(guān)專業(yè),年齡在30周歲以下(1983年1月1日后出生);具有工程師職稱人員,年齡可放寬到35周歲(1978年1月1日以后出生),具有高級工程師職稱人員,年齡可放寬到40周歲(1973年1月1日以后出生)。


  三、選調(diào)程序


  選調(diào)工作按照考試和考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。


  按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用與調(diào)入等程序進(jìn)行。報名和資格審查、筆試和面試考試組織、命題與評卷、考察和調(diào)入等工作均由市水利局組織實施。


  (一)報名和資格審查。報考人員持報名表、學(xué)歷畢業(yè)證、身份證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證等相關(guān)資料的原件和復(fù)印件,近期免冠照片一張,于2013年6月19日至21日到市水利局人事科報名(報名表附后)。


 。ǘ┕P試。筆試總分100分,考試內(nèi)容為水利水電專業(yè)相關(guān)知識。采取不低于選拔職位數(shù)1:3的比例進(jìn)行閉卷考試。筆試具體時間另行通知和公告,屆時,考生憑有效身份證件到指定地點參加筆試。


 。ㄈ┟嬖。采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,總分100分。根據(jù)筆試成績,按選調(diào)人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定面試人選。放棄面試者,按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。面試主要測試選調(diào)人員的儀表、氣質(zhì)、語言表達(dá)能力、綜合分析能力和解決實際問題的能力。面試順序在面試前抽簽決定。


 。ㄋ模┏煽兒铣。筆試、面試二項成績滿分均為100分(保留小數(shù)點后兩位數(shù))。二項成績按以下比例合成綜合成績:


  筆試占60%,面試占40%。


  綜合成績相同的,按筆試成績從高分到低分排序。


 。ㄎ澹w檢。根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按選調(diào)計劃1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格者,允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢不合格者,按綜合成績高低排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。


 。┛疾。面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績的高低按1:1比例確定考察的初步人選。主要考察其德、能、勤、績、廉各個方面。放棄考察或經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)有學(xué)歷、年齡、身份等方面弄虛作假的,一律取消其選調(diào)資格。


 。ㄆ撸┐_定人選。市水利局黨組根據(jù)考察和體檢情況確定選調(diào)人員,并在懷化機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)、懷化人事考試網(wǎng)、懷化水利新聞網(wǎng)進(jìn)行公示。


 。ò耍┰囉门c調(diào)入。擬選調(diào)人員需在市水利局試用三個月以上(試用期間原單位不得解除其工作關(guān)系)。試用合格即辦理調(diào)入手續(xù),不合格者,回原單位工作。


  咨詢電話:0745—2713743

 


  二○一三年五月三十日

 


  懷化市水利局事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表。doc


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